社保卡每个月并没有固定的300元。

社保卡，全称社会保障卡，是用于人力资源和社会保障各项业务领域的集成电路卡。它的主要功能包括但不限于：个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等。关于社保卡是否每个月有300元的问题，实际上存在一些误解。

1. 社保卡与医保个人账户：社保卡通常与医疗保险个人账户关联，用于记录和使用个人医保资金。医保个人账户的金额通常与个人的医保缴费基数、缴费比例以及地区政策有关，并没有一个固定的每月300元的标准。

2. 社保卡的其他功能：除了与医保个人账户关联外，社保卡还具有其他功能，如电子凭证、信息查询、金融支付等。这些功能与个人的社保权益和服务有关，但并不涉及每月固定金额的发放。

3. 地区政策差异：不同地区对于社保卡的使用和管理可能存在差异。有些地区可能会有特殊的政策或补贴，导致社保卡中出现一定的金额，但这并不具有普遍性。

4. 社保待遇的多样性：社保待遇包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险等多个方面，每个方面的待遇标准和发放方式都可能不同。不能简单地以每月300元来概括社保卡的功能和作用。

总结：社保卡每个月并没有固定的300元。社保卡的功能多样，与个人的社保权益和服务密切相关，具体金额和待遇标准会因个人情况和地区政策而异。如有疑问，建议咨询当地社保部门或专业人士。