职工医保住院费用 可以跨市报销 ，但需符合相关条件和流程。以下是具体说明：

一、跨市住院报销的可行性

1. 政策支持

   国家医保政策允许职工医保跨市报销，通过异地就医备案后，参保人员可在异地定点医疗机构直接结算。

2. 报销比例差异

   跨市报销比例通常低于本地就医，具体比例因地区政策而异，一般比本地报销比例低10%-20%。

二、报销前提条件

1. 异地就医备案

   需在参保地医保经办机构办理异地就医备案，可通过线上渠道（如国家医保服务平台）或线下办理。

2. 定点医疗机构

   仅限经医保部门认定的异地定点医疗机构就医，非定点机构费用需自费。

三、报销流程

1. 医疗费用垫付

   住院期间由个人垫付医疗费用，出院后凭相关单据申请报销。

2. 提交材料

   需提交医疗费用收据、病历、处方、居住证明（外地需务工证明）等材料。

3. 审核与结算

   报销材料提交至参保地医保经办机构审核，审核通过后费用从统筹账户中支付。

四、特殊情况说明

1. 长期异地居住人员

   若在异地长期居住（如退休人员异地长期居住），按市内本地待遇标准执行。

2. 突发急症

   突发急症可先行就医，但需在72小时内向参保地医保部门报备。

五、其他注意事项

• 医保个人账户使用 ：2024年底全国医保个人账户实现跨省共济，可用于支付异地医疗费用。

• 政策差异 ：具体报销比例、起付标准等以参保地最新政策为准，建议提前咨询参保地医保部门。

职工医保跨市报销需做好备案、选择定点医院并规范提交材料，确保符合当地政策要求。