养老保险缴纳15年后是否可以停交，需根据参保类型和缴费状态综合判断，具体说明如下：

一、个人缴纳的情况

1. 允许停缴

   若以灵活就业人员或城乡居民身份参保，缴满15年后可自愿选择停止缴费。

   • 建议继续缴费至退休年龄，以增加养老金待遇。

2. 退休后停缴

   达到法定退休年龄且累计缴费满15年后，可停止缴费并开始领取养老金。

二、单位职工的情况

1. 强制缴费

   若仍在职，单位需依法继续缴费直至退休，不存在“缴满15年可停缴”的情况。

2. 特殊情形处理

   • 若因失业、破产等原因中断缴费，可申请补缴，但需承担欠费及利息。

三、关键注意事项

1. 养老金计算基准

   • 退休时养老金按缴费年限满15年时的社平工资计算，后续工资增长不计入养老金。

   • 若停止缴费期间出现物价上涨，实际生活可能受到影响。

2. 政策依据

   根据《社会保险法》第十条规定，职工退休时累计缴费满15年是领取养老金的最低年限，但法律未规定满15年必须继续缴费。

3. 建议

   • 若经济条件允许，建议持续缴费至退休，以充分享受“多缴多得”的待遇。

   • 若未来收入预期较低，可咨询当地社保部门了解补缴政策。

养老保险缴纳15年后是否停缴需结合个人身份和缴费状态决定，但需注意养老金计算基数和退休待遇的影响。