根据最新政策，两地社保合并可通过以下方式办理，具体流程如下：
一、线上办理渠道
-
国家社会保险公共服务平台
-
登录官网（http://si.12333.gov.cn/），选择“城乡养老保险制度衔接”服务，通过实人认证后填写转移申请信息并提交。
-
部分地区支持通过“掌上12333”APP办理，操作流程与官网类似。
-
-
地方社保平台
- 登录当地社保部门官网或官方APP，如“掌上12333”，在“社保转移接续”模块提交申请，上传身份证、劳动合同等材料。
二、所需材料
-
基础材料 ：身份证、户口本、原参保地社保缴费凭证、新参保地接收函。
-
补充材料 ：工作调动证明、新单位接收证明（单位代办时需要）。
三、办理流程
-
确认合并条件
- 各参保地基本养老保险账户需处于非终止参保状态，转出账户需暂停缴费且无欠费。
-
提交申请
- 通过线上平台填写个人信息、缴费记录等，并上传证明材料。
-
审核与转移
- 社保部门审核通过后，原参保地会出具《基本养老保险参保缴费凭证》，新参保地接续缴费年限与个人账户金额累计计算。
四、注意事项
-
时间要求 ：建议在退休前办理合并，避免影响养老金待遇。
-
账户选择 ：若两地均保留社保账户，需协商保留其中一个（通常选择缴费基数较高的地区）。
-
费用清算 ：医疗保险个人账户余额需清算后转移，转移时间通常为2-3个月。
五、特殊情况处理
-
多地重复参保 ：需先通过全国社保平台清理重复缴费记录，保留一个缴费年限。
-
退休人员 ：退休后若需转移，需提供退休证及原参保地终止参保证明。
通过以上步骤，两地社保可高效合并，确保缴费年限和待遇连续性。办理前建议咨询当地社保部门，确认具体操作细节。
