根据相关法律法规和搜索结果，五险断缴一年后是否可以续缴及续缴方式如下：

一、续缴可能性

1. 养老保险

   可以补缴，且缴费年限累计计算。断缴期间个人账户资金不退还，但统筹账户资金可继续累计缴费年限。

2. 医疗保险

   • 断缴时间≤60天 ：次月开始恢复享受待遇；

   • 断缴时间>60天≤180天 ：需缴费满3个月；

   • 断缴时间>180天 ：需缴费满6个月。

3. 其他险种

   • 失业保险 ：需满足“非自愿失业、连续缴费满1年”条件；

   • 工伤保险与生育保险 ：由用人单位缴纳，断缴期间无法享受待遇，需重新累计缴费满1年。

二、补缴方式与时间要求

• 单位补缴 ：新单位入职后自动续缴；

• 个人补缴 ：可通过社保局或第三方平台自行补缴，但需承担滞纳金（部分地区已取消滞纳金）。

三、注意事项

1. 缴费年限累计规则 ：

   • 养老保险累计缴费满15年（180个月）可领取养老金，断缴期间不减少已缴年限；

   • 医疗保险缴费年限不足20年将无法享受退休报销。

2. 影响与建议 ：

   • 养老金 ：尽早补缴可避免退休后待遇降低；

   • 医疗保险 ：断缴超过60天可能影响门诊报销；

   • 生育/失业保障 ：需满足连续缴纳年限要求。

3. 特殊情况处理 ：

   • 灵活就业人员 ：可按月缴纳社保，但需自行参保；

   • 转移接续 ：跨地区工作时，社保可随人转移，缴费年限连续计算。

五险断缴一年后仍可续缴，但需根据具体险种和时间要求操作，建议尽早补缴以减少潜在影响。