不可以
关于五险未缴满是否可以退还的问题,综合相关法律法规和搜索结果,具体说明如下:
一、五险(社会保险)的不可退还性
- 基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险
这五险属于强制性的社会保险, 未缴满年限不能直接退还 。若退休时累计缴费年限不足15年,通常需继续缴费至满15年,或者选择退休后领取基础养老金+个人账户养老金;若选择不继续缴费,则个人账户余额可一次性提取。
- 住房公积金
允许在特定条件下提取个人账户余额,但 不可直接退还 :
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退休提取 :退休时若累计缴存满15年,可按月领取养老金;若不足15年且不愿继续缴费,可一次性提取个人账户余额;
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其他情形 :购房贷款本息偿还、完全丧失劳动能力、离职(非辞职)、出国定居等。
二、特殊情况下的处理方式
- 参保人死亡
若职工未缴满15年且未退休,其个人账户余额可由其继承人或受遗赠人继承。
- 出国定居或放弃国籍
因出国定居、放弃中国国籍并注销户口的,可申请提取个人账户余额。
- 退休年龄未达但缴费年限不足
若接近退休年龄但累计缴费不足15年,且不愿继续缴费,可一次性提取个人账户余额,之后将停止领取养老金。
三、其他注意事项
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辞职后的处理 :离职后五险一金无法退还,但可转为灵活就业人员继续缴纳或转移至新单位;
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医疗保险断缴 :连续断缴超过3个月,将影响待遇享受,但不会直接导致五险退还。
五险未缴满 不能直接退还 ,但可通过退休、继承、提取公积金等方式处理个人账户余额。建议根据自身情况规划缴费或提取方式。