职工医保转为新农合的流程可分为以下步骤，综合多个权威信息源整理如下：

一、办理停保手续

1. 提交材料

   携带身份证、医保卡等必要材料至原参保地人社局职工医保处，填写《职工医保停保申请表》。

2. 取消职工医保

   在人社局大厅职工医保窗口办理停保手续，确保职工医保账户终止。

二、转移缴费年限和待遇

1. 转移缴费年限

   若原参保地已参加新农合，需将新农合的缴费年限和金额转移至职工医保账户。

2. 处理待遇差异

   职工医保报销比例高于新农合，转换后可能降低报销水平。建议评估未来医疗费用需求，决定是否继续职工医保。

三、参保缴费

1. 办理新农合参保

   携带身份证、户口本至户籍所在地乡镇卫生院或社区社保处，办理新农合参保登记。

2. 缴费方式

   通过银行（工行、农行等）或社区刷卡方式缴纳新农合费用，确保按时缴费以享受医疗保障。

四、转移接续医保关系

1. 提交转移申请

   携带身份证、户口本及原参保地缴费凭证，向转入地社保经办机构提交《基本养老保险和基本医疗保险关系转移接续申请表》。

2. 等待审核与接续

   原参保地社保机构审核通过后，转入地社保机构将接续医保关系及个人账户，通常需1-3个月完成。

注意事项

1. 时间节点 ：建议在离职或达到退休条件前办理转换，避免影响医疗保障。

2. 地区差异 ：具体流程可能因地区政策不同存在差异，建议提前咨询当地社保部门。

3. 长期影响 ：职工医保缴费年限累计满15年且达到退休年龄可享受待遇，转换后需重新累计缴费年限。

若忘记携带医保卡，可先自费就医，后续再补缴或通过医院医保办公室临时挂失处理。

以上流程综合了线上、线下办理方式，具体以当地社保部门指引为准。