根据深圳社保政策，灵活就业人员 不能只缴纳医疗保险 ，必须同时缴纳养老保险、医疗保险、失业保险（部分地区可选）三项社保。以下是具体说明：

一、深圳社保参保要求

1. 基本险种构成

   深圳灵活就业人员需参加 养老保险、医疗保险、失业保险 （部分地区可选择是否参加工伤保险和生育保险）。

2. 参保条件

   • 年龄要求 ：需年满16周岁且未达到法定退休年龄；

   • 其他条件 ：未在全日制学校就读、未在用人单位参加社保等。

二、单独缴纳医保的可行性

• 灵活就业人员 ：可通过深圳市人社局官网或“深圳本地宝”APP自主选择仅缴纳医保，系统允许单独勾选。

• 非深户子女入学 ：若非深户灵活就业人员仅缴纳医保，将无法满足深圳小学、初中入学社保要求（需连续缴纳社保满一定年限）。

三、政策依据与风险提示

1. 法律依据

   根据《社会保险法》和《劳动法》，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳五险一金。

2. 风险提示

   • 长期影响 ：仅缴纳医保将失去养老保险带来的养老金保障，可能影响退休生活；

   • 其他保障缺失 ：工伤、失业等风险将无保障，医疗支出可能增加自费比例。

四、建议方案

• 基础保障+商业补充 ：优先缴纳医保和养老保险，经济条件允许时可考虑购买商业医疗险或意外险；

• 咨询确认 ：若对政策有疑问，建议通过深圳市人社局官网或线下渠道核实最新规定。

深圳社保政策要求灵活就业人员必须参保三项基本险种，仅缴纳医保不符合政策规定且存在长期风险。建议根据自身经济状况和需求，选择全面的社保方案。