根据宁波市医保政策，退休后职工医保缴费年限不足规定年限的情况， 可以选择按月补缴 ，直至达到规定年限后享受终身医保待遇。具体政策如下：

一、补缴条件

1. 退休时缴费年限不足15年 ：需累计缴费满15年且实际缴费满5年，否则需补缴；

2. 灵活就业人员或离职人员 ：若因单位离职导致断缴，可申请按月延续缴纳。

二、补缴方式

1. 一次性补缴

   可选择一次性补缴不足年限的医保费用，补缴基数按退休时上年职工月平均工资的90%确定（住院医保按60%计算）。补缴后次月即可享受退休医保待遇。

2. 按月延续缴纳

   • 申请条件 ：补缴期间出现断缴或经济困难；

   • 缴费标准 ：按退休时上年职工月平均工资的90%（住院医保60%）缴纳，可申请中止延缴后一次性补缴余下年限；

   • 待遇享受 ：延缴期间享受在职职工医保待遇。

三、注意事项

1. 地区政策差异 ：不同城市对补缴年限、缴费基数等有具体规定，建议咨询当地社保中心；

2. 待遇对比 ：一次性补缴后次月享受退休医保待遇（门诊报销比例提高5%等优惠），按月缴纳则按退休时标准执行；

3. 操作流程 ：需携带医保卡、退休证等材料到社保中心办理补缴手续。

四、特殊情况处理

• 最低缴费年限不足20年 ：可按月缴纳至满20年，退休后不再缴费；

• 灵活就业人员 ：未参加职工医保的，需按城乡居民医保规则缴费。

建议根据自身经济状况选择补缴方式，若对政策有疑问，可拨打当地社保热线咨询。