根据我国生育保险政策，女性因流产可享受生育津贴的次数及标准如下：

一、流产津贴领取次数

1. 总次数限制

   女性在生育保险有效期内，因流产可累计享受 2次生育津贴 ，具体包括：

   • 自然流产

   • 人工流产

   • 异常妊娠终止妊娠（如流产、引产等）

2. 与生育次数的区别

   领取次数与生育子女次数无关，只要符合流产条件即可申请。

二、津贴标准与计算方式

1. 津贴天数

   根据妊娠月份确定：

   • 妊娠3个月（含）至7个月以下流产：50天

   • 妊娠3个月以下流产（含自然流产、人工流产）：30天

2. 津贴金额

   计算公式：
   $$\text{津贴金额} = \text{职工月缴费基数} \times \frac{\text{应计天数}}{30}$$

   其中“应计天数”按生育保险条例规定执行（例如，妊娠12周后按42天计算）

3. 发放方式

   通常由单位按月发放，或一次性发放完毕

三、注意事项

1. 地区差异

   具体标准可能因地区政策不同存在差异，建议咨询单位人事部门确认。

2. 缴费要求

   需确保用人单位按时足额缴纳生育保险费，欠费期间无法申领。

3. 其他待遇

   包括产前检查费报销（不同孕周限额不同）及生育津贴，与生育津贴合并计算。

四、特殊情况处理

• 分娩前补缴欠费 ：可补缴后正常享受生育津贴待遇。

• 离职人员 ：以灵活就业人员身份参保的，可按当地职工医保标准享受生育医疗费用，但无法领取生育津贴。

以上信息综合了国家政策及多地实践，具体以参保地最新规定为准。