根据我国医疗保险制度的规定，医保中单位缴纳的部分 不会 直接进入个人账户，而是全部划入统筹基金。具体说明如下：
一、医保缴费构成
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职工医保 （包括职工和灵活就业人员）：
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由个人和单位共同缴纳，缴费比例通常为个人工资的8%-12%（具体比例因地区而异）；
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其中约30%的缴费比例进入个人账户，其余70%进入统筹基金。
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居民医保 ：
- 仅由个人缴纳，无单位缴费部分，全部纳入统筹基金。
二、个人账户的资金来源
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职工医保个人账户 ：仅包含个人缴纳的8%-12%部分，用于支付门诊费用、药店购药等小额医疗费用；
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退休人员个人账户 ：每月固定划入100元（部分地区可能更高），用于特定医疗需求。
三、单位缴费的用途
单位缴纳的医保费用分为两部分：
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30%-60% ：进入统筹基金，用于支付住院、重大疾病等大额医疗费用；
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剩余部分 ：用于医保基金的调剂使用，体现社会共济性。
四、常见误区说明
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误区 ：部分人误认为单位缴费会按比例进入个人账户，实际单位缴费全额进入统筹基金；
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正解 ：医保账户分为统筹账户和个人账户，两者资金来源和用途完全独立。
医保卡中显示的单位缴费部分不会进入个人账户，两者分账机制确保了医保基金的高效运作和风险共担。
