医疗保险缴费年限的累计规则因参保类型和地区政策存在差异，具体如下：

一、职工医保

1. 累计缴费年限要求

   • 达到法定退休年龄时，累计缴费满25年（男性）或20年（女性），且实际缴费年限不少于15年，退休后无需再缴费即可享受待遇。

   • 部分地区对男性职工要求累计缴费满30年、女性职工满25年，且实际缴费满10年。

2. 中断缴费处理

   • 中断缴费超过3个月将失去医保待遇资格，但欠费补缴后，欠费期间的缴费年限可计入实际缴费年限。

   • 若中断时间在3个月内补缴，医疗费用从再次缴费次月的第13个月开始享受医保待遇。

3. 跨地区参保

   • 职工医保缴费年限可跨统筹地区累计计算，转移接续时重叠部分不重复计算。

二、城乡居民医保

1. 无累计年限要求

   • 按年缴纳，每年缴费即享受当年保障，中断缴费则失去当年保障，不累计年限。

2. 特殊政策

   • 成渝两地医保缴费年限实现省际互认，退休时实缴年限重叠部分不重复计算。

三、总结

• 职工医保 ：满足年限要求且缴费连续性较好，但中断需注意补缴时间。

• 城乡居民医保 ：无年限要求，但缴费中断即失效。

建议参保人关注当地医保政策，尤其是跨地区流动时及时办理医保转移接续，避免因年限问题影响待遇享受。