根据2025年江西省最新政策，生产津贴（生育津贴）的发放标准如下：

一、生育津贴计算标准

1. 计发基数

   以女职工生育或流产前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数，不足12个月的按实际缴费月数计算。

2. 计发期限

   根据生育类型确定：

   • 正常分娩：98天

   • 剖宫产/多胞胎/流产：分别增加15/15/25/42/60天

   • 总计：最高可达143天（如顺产+剖宫产）。

3. 津贴计算公式
   $$
   生育津贴 = \frac{计发基数}{30} \times 计发天数
   $$

   例如：某企业人均月工资5000元，女职工休产假90天，则津贴为： $$
   \frac{5000}{30} \times 90 = 15000 \text{元}
   $$。

二、其他相关补贴

1. 生育营养补贴与围产保健补贴

   符合90天以上产假的女职工，可获300元营养补贴和700元围产保健补贴。

2. 一次性生育补贴

   • 顺产：2400元

   • 难产/多胞胎：4000元

   • 流产：400元。

3. 津贴发放时间

   生育津贴与护理假津贴按月发放，通常与工资同步发放。

三、政策调整说明

• 晚育假 ：2025年取消30天晚育津贴，但符合条件的可享受60天生育津贴。

• 高温津贴 ：标准调整为每人每月300元（室外作业）或200元（室内非高温作业），发放时间为每年6-9月。

以上政策综合了2019-2024年调整结果，确保与国家及省级规定一致。