视同缴费年限的养老金更高
实际缴费和视同缴费在养老金计算中的金额 有所不同 ，具体哪个更高需要根据个人的缴费情况、缴费年限、当地职工平均工资等因素来综合判断。以下是两者的比较：
- 养老金计算方式 ：
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实际缴费 ：养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金。基础养老金 = （当地职工平均工资 + 本人平均缴费指数）/ 2 × 缴费年限 × 1%；个人账户养老金 = 个人账户储存额 / 计发月数。
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视同缴费 ：养老金 = 基础养老金 + 过渡性养老金。基础养老金的计算方式与实际缴费相同；过渡性养老金 = （当地职工平均工资 + 本人平均缴费指数）/ 2 × 视同缴费年限 × 过渡性系数。
- 养老金金额 ：
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实际缴费 ：以国企老张为例，实际缴费年限20年，个人账户储存额88000元，养老金计发月数139个月，平均缴费指数为1，当地养老金计发基数7480元。计算得出老张的实际缴费养老金为2129元。
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视同缴费 ：老张的视同缴费年限18年，过渡性养老金系数1.3%，计算得出视同缴费养老金为3096元。
从上述计算可以看出，在老张的例子中，视同缴费年限的养老金（3096元）比实际缴费年限的养老金（2129元）高出967元。
- 影响因素 ：
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缴费年限 ：视同缴费年限越长，过渡性养老金部分越高，整体养老金也会更高。
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缴费基数 ：实际缴费基数越高，个人账户养老金部分越高。
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过渡性系数 ：不同地区的过渡性系数不同，影响过渡性养老金的计算结果。
建议
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了解当地政策 ：不同地区的社保政策和计算方式可能有所不同，建议咨询当地社保部门或专业人士，了解具体计算方法和标准。
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延长缴费年限 ：如果条件允许，尽量延长实际缴费年限，以增加个人账户储存额和未来的养老金收入。
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关注政策变化 ：社保政策可能会随时间变化，建议定期关注相关政策调整，以便及时调整缴费和退休规划。
