办理职工社保退休的流程如下：
- 提交申请及相关资料 ：
-
申请人向所在单位的人事部门提交退休申请，并提供本人的身份证、户口簿、社保卡等相关资料。
-
人事部门对申请人的资料进行审核，如有问题会通知申请人及时补充或更正资料。
- 审核与备案 ：
- 人事部门将审核通过的申请提交给社保部门，社保部门审核通过后，将退休申请报送至当地社会保险管理部门备案。
- 缴费与凭证提交 ：
-
社会保险管理部门审核通过后，将审核结果通知申请人，并告知其需要缴纳的社保缴费金额和缴费期限。
-
申请人按照要求缴纳社保缴费金额，并在规定期限内提交社保缴费凭证。
- 核实与发放退休证 ：
-
社会保险管理部门核实申请人的社保缴费情况，如发现问题会及时通知申请人并要求其补救。
-
审核通过后，社会保险管理部门会发放退休证，申请人携带退休证前往银行办理养老金领取手续。
办理材料
-
退休申请书：填写职工社保退休的退休申请书。
-
身份证明：提供有效身份证件原件和复印件，如身份证、护照等。
-
社保证明：提供职工社保缴纳证明原件和复印件，如社保卡、社保缴费证明等。
-
工作证明：提供职工的工作证明原件和复印件，如劳动合同、工资单等。
-
离退休人员医疗证明：提供符合当地规定的离退休人员医疗证明，如医院开具的健康证明等。
-
其他证明材料：如户口本、结婚证、子女身份证明等其他证明材料，视情况而定。
办理时间
-
一般来说，办理退休手续的时间应当是到达退休年龄的当月，以便次月开始领取养老金。
-
但需要注意的是，社保的扣费时间和办理退休时间可能是分开的，因此建议提前与单位人事部门或当地社保部门沟通，了解具体的时间节点，合理安排办理时间。
其他注意事项
-
在提交退休申请并获得受理后，应及时办理停保手续，以终止社保关系并核定养老金待遇。
-
办理退休手续时，需确保所有材料的真实性和有效性，避免因材料不全而延误办理。
通过以上流程，您可以顺利完成职工社保的退休手续。建议在办理前与所在单位的人事部门或当地社保部门进行详细咨询，确保所有材料和流程符合要求。
