根据我国生育保险的缴费政策，个人无需缴纳生育保险费，相关费用完全由用人单位承担。具体说明如下：

一、缴费主体与比例

1. 缴费主体

   生育保险由用人单位按月缴纳，职工个人不参与缴费。

2. 缴费比例

   用人单位的缴费比例通常为职工工资总额的0.5%-1%，具体比例由各地政策规定。例如：

   • 福清市2020年执行0.35%的费率

   • 福州市2023年执行0.7%的费率

   • 其他地区普遍在0.8%-0.85%之间

二、缴费基数标准

1. 计算方式

   缴费基数以职工本人上年度月平均工资为基准，但需满足以下条件：

   • 不低于当地职工月平均工资的60%

   • 不高于当地职工月平均工资的300%。

2. 最低缴费限额

   若职工工资低于当地平均工资的60%，则按该基数计算；若高于300%，则按300%计算。例如：

   • 上年平均工资为10000元，职工月工资8000元，则缴费基数为8000元

   • 上年平均工资为8000元，职工月工资12000元，则缴费基数为8000×300%=24000元

三、待遇说明

生育保险待遇包括生育津贴和生育医疗费用，由生育保险基金支付。例如：

• 生育津贴 ：按用人单位上年度职工月平均工资计算，用于补偿产假期间的收入损失

• 医疗费用报销 ：顺产约2000-3000元，剖腹产约4300-5000元，流产费用等

总结

生育保险作为社会福利，个人无需承担任何费用。用人单位需依法履行缴费义务，职工可依法享受生育相关待遇。若需了解具体缴费金额，建议咨询当地社保机构获取最新政策信息。