2025 年山西运城分娩补贴是合法的。

运城市的分娩补贴相关政策是依据《山西省人口和计划生育条例》（2021 修订）以及山西省人民政府办公厅《关于做好生育保险和职工基本医疗保险合并实施工作的通知》等文件规定执行的。主要包括以下几种合法的分娩补贴及待遇：

• 生育津贴：用人单位按规定为其职工参加生育保险并履行缴费义务满 9 个月的，参保职工按规定享受生育保险待遇。女职工正常生产的，可享受 98 天生育津贴；难产的，增加 15 天；生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加 15 天。生育津贴按照女职工所在用人单位上年度职工月平均工资除以 30 天再乘以计发天数计发。
• 生育医疗费用：参保女职工持医保电子码或者社保卡在定点医疗机构直接结算。产前检查费按人头定额付费，在一类、二类、三类定点医疗机构的支付标准分别为 700 元、600 元、500 元。自然分娩按病种付费，在一类、二类、三类定点医疗机构的支付标准分别为 2700 元、1700 元、1500 元；剖宫产分娩按病种付费，在一类、二类、三类定点医疗机构的支付标准分别为 6000 元、3900 元、3300 元。

符合《山西省人口和计划生育条例》规定生育且子女不满三周岁的，夫妻双方所在单位可以分别每月发放不低于二百元的婴幼儿保教费。符合条例规定生育的农业人口，村民委员会可以给予一定的奖励。