关于五险一金的缴纳年限，根据相关法律法规和各地政策，具体要求如下：
一、养老保险
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最低缴费年限 ：累计缴纳满15年，达到法定退休年龄后按月领取基本养老金。
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特殊情况处理 ：若退休时未缴满15年，可办理一次性补缴（部分地区允许）。
二、医疗保险
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最低缴费年限 ：
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男性：累计缴纳满25年（部分地区要求30年）；
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女性：累计缴纳满20年（部分地区要求25年）。
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退休后待遇 ：缴满规定年限后，退休后按比例享受医保报销，个人负担约20%-30%。
三、失业保险
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最低缴费年限 ：连续缴纳满1年。
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领取条件 ：单位辞退或合同期满不续签，且失业后60日内办理失业登记。
四、工伤保险
- 无年限要求 ：只要发生工伤，均可享受工伤待遇，用人单位需依法承担赔偿。
五、生育保险
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最低缴费年限 ：连续缴纳满1年。
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待遇享受 ：符合国家计划生育政策，可申领生育津贴和医疗费用报销。
六、住房公积金
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最低缴存年限 ：连续缴纳满12个月。
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贷款条件 ：购房时需连续缴存满1-2年（部分地区2年）。
其他注意事项
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缴费基数与待遇 ：缴费基数越高、缴费年限越长，养老金、医疗保险报销比例越高。
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断缴处理 ：医疗保险断缴超过3个月需重新缴费，年限可累计。
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地区差异 ：医疗保险、失业保险等具体年限可能因地区政策不同存在差异，建议咨询当地社保局。
以上信息综合了《社会保险法》及各地最新政策规定。
