根据搜索材料和相关政策信息，退休人员如果曾在艰苦边远地区工作，是可以领取相应的艰苦边边远地区津贴的。以下是详细说明：

1. 1.政策依据：根据国家政策，退休人员若曾在艰苦边远地区工作，可以领取相应的艰苦边远地区津贴。这是对在艰苦边远地区工作的人员的一种补偿，旨在鼓励优秀人才到这些地区服务并保持队伍的稳定
2. 2.津贴标准：艰苦边远地区津贴的标准根据不同地区的艰苦程度分为六类，具体标准如下：一类区：平均43元每月二类区：平均86元每月三类区：平均172元每月四类区：平均300元每月五类区和六类区的标准在搜索材料中没有详细列出，但可以参考2017年调整后的标准
3. 3.实施范围：艰苦边远地区津贴的实施范围根据各地区的自然地理环境等因素确定。被列入艰苦边远地区的机关、事业单位的在职人员和离退休人员均可享受此项津贴
4. 4.领取条件：退休人员若符合艰苦边远地区津贴的条件，但未获得相应津贴，或发现津贴发放存在不公，可以收集工作证明、退休证明及相关政策文件等证据材料，向所在单位或人事部门提出申请，要求补发津贴。如果单位拒绝发放或未能解决问题，可以向当地劳动保障部门或人事争议仲裁委员会提起劳动仲裁，甚至可以向人民法院提起行政诉讼
5. 5.法律保障：从法律角度看，这一政策体现了国家对退休人员的关怀和对他们过去在艰苦地区工作的认可。如果退休人员认为自身权益受到损害，可以寻求法律专业人士的帮助，以确保自身权益不受损害

退休人员如果在艰苦边远地区工作过，并且符合相关条件，是可以领取艰苦边远地区津贴的。如果遇到问题，建议通过合法途径解决。