重庆和四川（主要指成都）的医保互认政策主要围绕职工基本医疗保险缴费年限的互认展开，以下是具体内容和实施规则的详细说明：
1. 政策背景
根据《成渝两地职工基本医疗保险缴费年限互认管理办法（暂行）》，自2024年3月1日起，重庆和成都的职工医保参保人可以实现缴费年限的跨省市互认。这一政策旨在促进成渝地区人才流动，方便跨区域就业的职工享受医保待遇。
2. 互认范围
- 实施区域：仅限于重庆市和成都市两个统筹区。
- 互认内容：仅限于职工基本医疗保险的缴费年限，不涉及其他医保待遇的互认。
- 互认条件：参保人需达到法定退休年龄，并在办理医保退休认定时提出互认申请。
3. 缴费年限累计规则
- 共同标准：两地设定20年为共同的实际缴费年限累计标准。
- 互认方式：
- 任一地达到年限规定：如果参保人在重庆或成都任一地的实际缴费年限达到当地规定的退休不缴费享受医保待遇条件，可选择在该地办理医保退休认定。
- 合并计算达标：如果参保人在两地累计缴费年限未达到20年，但合并计算后达到20年，可在缴费时间最长的参保地办理医保退休认定。
- 未达标情况：如果两地累计缴费年限也未达到20年，参保人可选择在缴费时间最长的参保地，按当地规定补缴至20年后享受医保待遇。
4. 特殊处理措施
- 年限重叠处理：互认范围严格限定为两地实际缴费年限，不重复计算年限重叠部分。
- 补缴机制：对于未达到累计年限要求的参保人，允许自愿选择是否补缴至20年，享受互认政策。
- 政策选择权：参保人一旦选择享受互认政策，原则上不得更改。
5. 政策实施意义
- 促进人才流动：通过缴费年限的互认，方便参保人在成渝两地之间流动就业，减少后顾之忧。
- 提升医保公平性：统一两地医保退休认定标准，避免因地区差异导致的不公平现象。
- 推动公共服务一体化：成渝地区作为全国首个实现省际间职工医保缴费年限互认的区域，具有显著的示范作用。
6. 权威来源
该政策由重庆市医疗保障局和成都市医疗保障局联合发布，具体内容可参考以下链接：
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