要计算厦门自己交医社保一个月需要多少钱，需要了解灵活就业人员的社保缴费标准、社保缴费基数和比例、缴费方式以及缴费查询方法。以下是详细的说明。
灵活就业人员社保缴费标准
缴费基数
灵活就业人员的社保缴费基数为4433元至22164元之间，参保人员可以自主选择。灵活就业人员的缴费基数选择范围较大，可以根据自身经济情况选择合适的档次，但缴费金额会相应变化。
缴费比例
灵活就业人员养老保险缴费比例为20%，医疗保险缴费比例为8.5%。灵活就业人员的缴费比例较高，需承担全部缴费金额，但可以享受职工社保的待遇。
最低缴费金额
灵活就业人员每月最低社保缴费金额为养老保险842.4元（4433元×20%）加上医疗保险358.02元（4433元×8.5%），总计1200.42元。
灵活就业人员的最低缴费金额较高，适合收入较低但需要社保保障的人群。
社保缴费基数和比例
缴费基数
厦门社保的缴费基数上限为21060元，下限为3300元。缴费基数的选择会影响社保费用，选择较高的缴费基数可以享受更高的社保待遇。
缴费比例
养老保险单位缴纳16%，个人缴纳8%；医疗保险单位缴纳8%，个人缴纳2%；失业保险单位缴纳2%，个人缴纳1%；工伤保险和生育保险由单位全额缴纳。
单位和个人的缴费比例明确，个人需承担较少部分，但需注意缴费基数的选择。
社保缴费方式
个人自缴
个人可以通过支付宝、微信等渠道进行缴费，或使用“厦门税务”APP进行申报缴纳。多样化的缴费方式方便了个人缴费，特别是对于没有固定工作单位的灵活就业人员。
社保代缴机构
个人可以通过社保代缴机构缴纳社保，但费用较高，需承担个人和单位全部费用。社保代缴机构适合有特殊需求的人群，如需要连续缴纳社保但暂时无工作的人员。
社保缴费查询
网上查询
个人可以通过厦门市人力资源和社会保障局官网或“厦门智慧人社”微信公众号查询社保缴费信息。便捷的网上查询方式方便个人及时了解社保缴费情况，确保缴费无误。
线下查询
个人可以到社保中心经办前台或使用自助机进行查询。线下查询方式适合不熟悉网络操作的老年人或不熟悉智能设备的用户。
厦门自己交医社保一个月的费用取决于选择的缴费基数和档次。灵活就业人员最低缴费金额为1200.42元，而职工社保的缴费比例和金额则根据个人工资基数和选择的档次有所不同。个人可以通过多种方式进行缴费，并随时查询缴费信息，确保缴费顺利进行。
厦门医社保的缴纳比例是多少
根据2025年最新的政策规定，厦门市医社保的缴纳比例如下：
职工基本医疗保险
- 单位缴纳比例：6.5%
- 个人缴纳比例：2%
灵活就业人员基本医疗保险
- 缴费比例：8.5%（全部由个人缴纳）
其他社保项目
- 养老保险：单位缴纳比例16%，个人缴纳比例8%
- 失业保险：单位缴纳比例0.5%，个人缴纳比例0.5%
- 生育保险：单位缴纳比例0.7%，个人无需缴纳
- 工伤保险：单位缴纳比例0.2%至1.9%（根据行业风险程度不同），个人无需缴纳
厦门自己交医社保需要哪些手续
在厦门，个人缴纳医疗保险和社保的手续相对简便。以下是详细的办理流程和所需材料：
办理流程
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线上办理：
- 打开支付宝APP，点击首页的“市民中心”。
- 在搜索栏输入“厦门税务掌上办税厅”，进入该小程序。
- 点击右下角【我】进入登录页面，选择【刷脸登录】后，点击【社保】。
- 输入姓名和身份证号，开启人脸识别验证，按照提示完成身份采集。
- 验证完成后，进入“办税厅-社保服务”页面，选择【独立个人参保】服务。
- 填写所有必要信息，选择适当的缴费档次并提交资料完成缴费。
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线下办理：
- 携带身份证、户口簿等材料前往所在地区的厦门市社保中心。
- 填写参保申请表，并提交相关证件材料。
- 社保中心工作人员会审核您的申请，并在符合条件的情况下为您办理参保手续。
所需材料
- 身份证：用于证明个人身份。
- 户口簿：用于证明户籍信息。
- 银行卡或存折：用于缴纳社保费用。
- 2张1寸照片：部分情况下需要。
缴费方式
- 线上缴费：通过厦门税务官网或支付宝、微信等平台进行在线缴费。
- 线下缴费：前往银行网点或社区服务中心进行缴费。
注意事项
- 办理时间为每月4日至月底。
- 参保人员必须为非参保状态才能以独立个人身份参保。
- 参保个人需在参保当月月底前在银行办理一卡通扣款委托，或在厦门税务微信公众号绑定代扣。
厦门医社保缴纳后能享受哪些待遇
在厦门市，缴纳医社保后，您可以享受以下待遇：
医疗保险待遇
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门诊报销：
- 居民医保：政策范围内门诊医疗费用基金支付比例约为50%。在基层公立定点医疗机构使用国家基本药物不设起付标准，直接按比例支付。
- 职工医保：门诊报销比例因医疗机构等级不同，社区医疗机构约为70%，三级医院约为50%。起付标准在职职工为1200元，退休人员为800元。
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住院报销：
- 居民医保：政策范围内住院医疗费用基金支付比例约为70%。基本医疗保险最高支付限额10万元，叠加大病保险最高支付限额50万元，综合保障水平达到60万元。
- 职工医保：住院报销比例因医疗机构等级不同，一级医院超过90%，二级医院80%-85%，三级医院70%-75%。起付标准根据医院等级有所不同。
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大病保险：
- 无需另行缴费即可享受大病保险待遇。参保人住院后高额医疗费用在基本医保报销后，个人自付部分可通过大病保险进一步报销，最高支付限额为50万元（职工为110万元）。
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生育保险待遇：
- 居民医保：保障生育医疗费用，包括分娩等，可刷医保码或医保卡直接结算。还将辅助生殖医疗服务项目纳入医保报销。
- 职工医保：生育医疗费用报销和生育津贴领取。
其他社会保障待遇
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养老保险待遇：缴纳养老保险满一定年限后，退休后可按月领取养老金。
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失业保险待遇：失业期间可领取失业保险金及相关补贴。
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工伤保险待遇：因工受伤或患职业病可享受医疗、康复和经济补偿等。
