10-30天

关于男职工陪产假的天数，根据我国现行法律法规及各地政策规定，主要情况如下：

一、法定陪产假天数

1. 上海

   男性配偶陪产假为10天，需在产妇产假期间连续使用（含双休日），法定节假日顺延，期间工资按正常出勤工资发放。

2. 北京、天津、山东、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北、江西、广东、海南、重庆、贵州、青海

   这些地区陪产假为15天，同样适用于配偶生育子女的情况。

3. 湖南、四川

   • 湖南：陪产假20天；

   • 四川：护理假20天（夫妻异地生活）。

4. 内蒙古、广西、宁夏

   陪产假/护理假为25天。

5. 安徽、陕西

   • 安徽：男方10天护理假，异地生活增加至20天；

   • 陕西：基础15天，异地居住增加至20天。

6. 河南、甘肃、云南

   陪产假期限最长，但具体天数需结合最新政策确认。

二、其他说明

• 工资发放 ：陪产假期间视为出勤，工资按正常出勤工资发放。

• 政策差异 ：不同地区规定差异较大，建议职工根据所在城市咨询具体政策。

• 法律依据 ：目前国家层面未统一规定陪产假天数，具体以地方性法规为准。

三、补充说明

若需更精准的解答，建议提供具体户籍地或就业地信息，以便对照最新地方政策。