医疗保险的缴纳主体主要包括单位和个人，具体缴纳方式和比例因地区和政策的不同而有所差异。以下将详细解答医疗保险的缴纳主体、比例、方式和保障范围。

医疗保险的缴纳主体

用人单位

根据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位必须为其职工缴纳基本医疗保险费。用人单位缴费比例通常为职工工资总额的6%至8%​，具体比例根据地区政策有所不同。
用人单位缴纳医疗保险费是法律规定的义务，旨在保障职工的医疗保障权益。通过由用人单位代缴，可以减轻职工的个人负担，确保职工在就医时能够得到基本的医疗服务。

个人

个人也需要缴纳医疗保险费，缴费比例为本人工资收入的2%​。对于灵活就业人员和无雇工的个体工商户，个人可以自愿参加医疗保险并按规定缴纳费用。
个人缴纳医疗保险费是确保个人在失业、疾病等情况下能够得到医疗保障的重要措施。个人缴费比例的设定也体现了社会保险的互助性和共济性。

医疗保险的缴纳比例

用人单位

用人单位缴纳的比例通常为职工工资总额的6%至8%​，具体比例根据地区政策有所不同。例如，漯河市的企业和其他用人单位缴费费率为7%​，个人缴费费率为2%​。
用人单位缴费比例的设定需要平衡企业负担和职工福利，既要确保企业能够承受，又要保障职工的医疗需求。不同地区的经济水平和政策导向会影响具体的比例。

个人

个人缴纳的比例为本人工资收入的2%​。例如，漯河市的个人缴费费率为2%​。个人缴费比例的设定较为固定，主要目的是减轻个人的经济负担，确保每个人都能负担得起医疗保险费用。

医疗保险的缴纳方式

用人单位代扣代缴

大多数情况下，用人单位会从职工的工资中直接扣除医疗保险费用，并代为缴纳到社会保险经办机构。这种方式操作简便，能够确保费用的及时缴纳，减少因个人遗忘或延迟缴纳导致的医保待遇中断。

个人自行缴纳

自由职业者、个体经营者等灵活就业人员可以选择自行到社会保险经办机构或通过银行等渠道缴纳医疗保险费用。个人自行缴纳方式提供了灵活性，但需要个人具备较高的自律性和财务管理能力，否则可能导致缴费中断或不足。

医疗保险的保障范围

基本医疗保险

基本医疗保险包括住院费用、门诊特定病种费用、大额医疗费用补助等，报销比例通常在50%至90%​之间，具体比例根据地区和政策有所不同。
基本医疗保险的保障范围广泛，能够有效减轻参保人员在患病时的经济负担。不同地区和政策的报销比例差异较大，参保人应了解当地的具体政策。

大病补充医疗保险

大病补充医疗保险主要针对高额医疗费用，用人单位负担70%​，个人负担30%​，按每人每年120元的标准缴纳。大病补充医疗保险能够进一步减轻参保人员在重大疾病治疗时的经济压力，特别是在医疗费用高昂的情况下，能够提供更有力的保障。

医疗保险通常由单位和个人共同缴纳，具体缴纳方式和比例因地区和政策的不同而有所差异。用人单位和个人都有各自的缴费责任，缴费比例和方式需根据当地医保政策确定。医疗保险的保障范围广泛，包括基本医疗保险和大病补充医疗保险，能够有效减轻参保人员的经济负担。