建设工程劳保统筹费标准根据工程类型、地区政策及项目具体情况有所不同，具体标准如下：

一、费率标准

1. 总造价比例

   通常按建设工程总造价（不含营业税）的3.2%提取，由建设单位向建设行政主管部门缴纳。

2. 分项工程比例

   • 无施工图预算或投资包干 ：按总造价的3.36%交纳；

   • 有施工图预算 ：按直接费的4.2%交纳；

   • 包工不包料 ：按人工费的23%交纳；

   • 安装工程 ：按人工费的39.2%交纳；

   • 大型土石方工程 ：按人工费的23%交纳。

3. 其他特殊情况

   • 部分地区可能按工程总造价（不含设备原值）的4.1%收取；

   • 2020年统一标准曾为3.36%，但后续政策可能调整。

二、缴费规则

1. 缴费主体

   由建设单位（业主）统一缴纳，并计入工程费用。

2. 缴费时间

   • 首次缴费：20万元以下需一次性缴清，20-50万元需缴70%，超50万元需缴50%；

   • 缴费周期：按年度基建计划投资统一预交，工程竣工结算时多退少补。

3. 特殊情况处理

   • 建包方直接缴纳并计入职工养老保险费用；

   • 非建安企业按原计委规定执行（一二级企业4.2%，三四级企业2.8%，非等级企业1.5%）。

三、注意事项

1. 地区差异

   具体费率可能因地方政府政策调整，需以当地最新文件为准。

2. 费用构成

   劳保统筹费可能包含工伤保险、失业保险等社保费用，具体比例需结合当地规定。

3. 计费基础

   以实际造价或合同金额（包干形式需单独计列）为计费依据。

建议实际操作前咨询当地建设部门或专业机构，以确保符合最新政策要求。