医保缴满最低年限后是否可以停缴，需结合退休年龄和地区政策综合判断：
一、基本条件
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达到法定退休年龄
只有同时满足退休年龄和当地医保最低缴费年限时，才能停缴并享受终身医保待遇。
示例： 男性60岁退休时缴满25年即可停缴，退休后仍享受报销。 -
未达退休年龄仍需缴费
即使缴满最低年限（如25年），若未退休，仍需继续缴纳医保费用，否则无法享受医保待遇。
二、地区政策差异
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最低缴费年限不统一
- 多数地区：男性25年，女性20年；
- 广东、重庆等地：男性30年，女性25年；
- 上海、珠海等地：男性15年，女性15年，但叠加本地缴费要求。
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退休后待遇差异
部分地区允许灵活就业人员在缴满最低年限后选择继续缴费，以提高退休后的报销比例。
三、特殊情况
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断缴风险
中途断缴可能导致缴费年限重新计算，或影响退休前医保待遇享受。
示例： D市参保人断缴后重新缴费，累计年限可能不连续。 -
灵活就业人员选择权
灵活就业人员缴满最低年限后，可选择停缴，但退休后医保待遇可能低于持续缴费者。
总结建议
- 核对本地政策：通过社保局或官网确认当地最低缴费年限和退休年龄要求；
- 退休前持续缴费：避免因停缴导致医保待遇中断；
- 灵活就业者权衡利弊：根据健康需求选择是否延长缴费年限。
