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五险断交后再续交生育险 是能够继续使用的 ,但需满足一定条件:
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及时补缴 :若生育险中断在一个月内进行补缴,则可以报销,并享有报销福利。但如果断交超过两个月以上,则不能进行补缴,需要重新计算缴纳年限。
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连续缴纳年限 :生育险需要在生育前连续缴纳满一年才能享受生育险的优惠待遇。无论男性还是女性,都同样享有生育险的福利,包括由国家和社会提供的医疗服务、生育津贴和产假等。
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用人单位缴纳 :生育险必须由用人单位按照国家规定缴纳,职工个人不缴纳生育保险费。
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报销条件 :在生育时,职工需参加生育保险并连续缴费满12个月,且符合国家及所在地区的相关政策,才能享受生育保险待遇。
五险断交后再续交生育险是可行的,但需注意及时补缴并在生育前保持连续缴纳满一年的记录。建议用人单位和职工及时关注社保缴纳情况,确保生育险的连续缴纳,以保障职工的生育权益。