2024年无锡社保新规定主要包括以下方面:
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缴费基数上下限:自2024年1月1日起,全省职工基本养老保险缴费工资基数上限按24396元执行,下限标准按4879元执行。职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费工资基数上下限也按此标准执行。
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医保支付调整:自2024年7月1日起,江苏省将“胚胎培养”等13个辅助生殖类医疗服务项目和椎管内分娩镇痛项目纳入医保基金支付范围。
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灵活就业人员医保缴费费率:自2024年1月1日起,全市用人单位职工基本医保单位缴费费率执行7%,个人缴费比例执行2%;灵活就业人员职工基本医保缴费费率执行8%。
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社保卡停用:自2024年11月1日零时起,停用无锡市区人社部门于2005年10月至2015年1月间在无锡市区范围内发行的一代社保卡。
总的来说,这些新规定的实施,将有助于保障职工的社会保障权益,提高医疗保障水平,促进人口长期均衡发展。