养老保险个人和企业缴纳的区别主要体现在以下几个方面：
- 缴纳比例不同 ：
-
个人缴纳养老保险的比例是8%。
-
企业缴纳养老保险的比例是20%。
- 缴纳基数不同 ：
-
个人缴纳养老保险的缴纳基数是个人工资的60%。
-
企业缴纳养老保险的缴纳基数是企业职工工资的60%。
- 缴纳方式不同 ：
-
个人缴纳养老保险是由个人自己缴纳。
-
企业缴纳养老保险是由企业代为缴纳，企业会在职工工资中扣除相应的养老保险费用，并代为向社保部门缴纳。
- 缴纳对象不同 ：
-
个人缴纳养老保险的缴纳对象是个人本人。
-
企业缴纳养老保险的缴纳对象是企业职工。
- 强制性不同 ：
-
企业缴纳养老保险是强制性的，只要在单位工作，单位就要支付养老保险费用。
-
个人缴纳养老保险是自愿的，可以交也可以不交。
- 账户不同 ：
-
个人缴纳养老保险进入的是个人账户。
-
企业缴纳养老保险进入的是统筹账户。
- 养老金数额不同 ：
-
职工养老保险的养老金数额与上一年度当地人员月均收入相关。
-
灵活就业人员养老保险的具体数额由当事人在社保限定档级中选择。
- 性质不同 ：
-
单位交社保是强制性的，如果存在合法劳动关系但是单位没有按照规定给员工缴纳城镇职工社保，那么属于违法行为。
-
个人以灵活就业人员身份交社保没有强制性，参保人员可以自愿选择是否缴纳社保。
总结：
个人和企业缴纳养老保险在缴纳比例、基数、方式、对象、强制性、账户、养老金数额和性质等方面存在明显差异。企业缴纳的比例和金额较高，且具有强制性；个人缴纳比例较低，且为自愿行为。建议根据自身情况选择合适的养老保险缴纳方式，以确保养老保障的权益。
