杭州职工社保计算公式根据险种和缴费主体有所不同，具体如下：
一、社保缴费基数与比例
-
缴费基数范围
2025年杭州社保缴费基数上限为24,930元/月（按全省平均工资300%计算），下限为4,812元/月（按全省平均工资60%计算）。
-
缴费比例
-
单位部分 ：养老保险14%-16%、医疗保险9.5%-10.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%-1.6%、生育保险0.8%（已合并至医疗保险）。
-
个人部分 ：养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%（个人不缴费）。
-
二、主要险种计算公式
-
养老保险
-
单位缴费 ：月缴费基数 × 14%-16%
-
个人缴费 ：月缴费基数 × 8%
-
示例 ：月工资8,000元时，单位缴纳1,280元，个人缴纳640元。
-
-
医疗保险
-
单位缴费 ：月缴费基数 × 9.5%-10.5%
-
个人缴费 ：月缴费基数 × 2%
-
示例 ：月工资8,000元时，单位缴纳1,520元，个人缴纳160元。
-
-
失业保险
-
单位缴费 ：月缴费基数 × 0.5%
-
个人缴费 ：月缴费基数 × 0.5%
-
示例 ：月工资8,000元时，单位和个人各缴纳40元。
-
-
工伤保险
-
单位缴费 ：月缴费基数 × 0.2%-1.6%（行业浮动费率）
-
个人缴费 ：0元。
-
-
生育保险
-
单位缴费 ：月缴费基数 × 1.2%
-
个人缴费 ：0元（已合并至医疗保险）。
-
三、其他注意事项
-
缴费基数确定
以职工本人上年度月平均工资为基数，最低不低于当地职工平均工资的60%，最高不超过300%。
-
社保金额示例
以月工资8,000元为例，总社保缴费额为2,096元（单位） + 840元（个人） = 2,936元 ，到手工资约为8,000 - 840 = 7,160元 。
-
退休金计算
养老金由基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金+地方性基础增发组成，计算公式涉及退休年龄、缴费指数及当地平均工资等参数。
以上公式和说明综合了2025年最新政策及历史数据，实际缴费金额可能因个人工资、缴费年限及政策调整有所变化。建议通过官方渠道确认具体计算方式。
