南宁灵活就业人员是否可以退保,需根据具体情况判断,具体可分为以下情形:
一、允许退保的情形
- 缴费年限不足15年且不愿继续缴费
若达到法定退休年龄但累计缴费年限未满15年,可选择继续缴费至满15年,或转入城乡居民养老保险;若均不选择,可申请退还个人账户中的8%费用。
- 参保人死亡
家属可申请退还个人账户资金,并领取丧葬费和抚恤金。
- 国籍变更
变更国籍后需注销社保账户,个人账户资金可退还。
二、退保损失说明
- 个人账户部分退还8%
灵活就业人员缴纳的社保中,仅8%计入个人账户,退保时仅退还该部分,其余12%划入统筹账户无法退还。
- 示例 :若缴纳8万元社保,退保后仅得3.2万元(8%),4.8万元(12%)无法退回。
三、不建议退保的原因
- 统筹账户资金损失
12%的统筹账户资金无法退还,长期来看损失较大。
- 退休金替代性较低
若选择继续缴费至满15年,退休后每月领取基础养老金+约359元个人账户养老金,通常高于退保收入。
四、特殊情况处理
- 错缴、多缴或重缴
若存在缴费错误,可向税务部门申请退费,需提供申请表和缴款凭证。
总结
灵活就业人员退保需谨慎考虑,建议优先评估缴费年限和未来养老需求。若短期内经济压力较大,可咨询当地社保部门或金融机构,了解其他保障方式(如城乡居民养老保险)。