根据2025年辽宁本溪的医保政策，生孩子医保报销比例及标准如下：

一、职工医保报销

1. 生育津贴

以生育（流产）时当月单位人平缴费工资为基数，按法定假期天数计发，计算公式：

$$\text{生育津贴} = \frac{\text{单位人平缴费工资}}{30} \times \text{假期天数}$$

2. 生育医疗费报销比例

• 顺产：约60%-80%

• 剖宫产：超过2000元部分按45%-65%报销，超过7000元部分按65%报销

• 流产：符合规定的急诊、产假期间产科并发症按核定数报销

3. 其他补贴

• 顺产：约1000元

• 剖宫产：约3000-4000元

• 多胞胎：每多生育1个婴儿增加500元

二、居民医保报销

1. 顺产

定额补助300元

2. 剖宫产

定额补助450元（需在县级及以上定点医院）

3. 异地分娩

按新农合异地住院补偿政策，起付线900元，补偿比例40%

三、注意事项

• 生育保险与职工医保 ：职工医保包含生育险，女性职工生育时可报销75%以上费用；

• 居民医保限制 ：仅限本地定点医院，且报销额度低于职工医保；

• 自费药及特殊项目 ：均不在报销范围内。

建议生育前咨询单位医保部门，准备完整材料办理报销。