将厦门社保转移到漳州是否会产生影响，需结合社保类型、转移方式及两地政策综合判断，具体分析如下：

一、社保转移的可行性

1. 政策允许性

根据社保政策，社保关系可以跨地区转移，包括养老保险、医疗保险等险种。

2. 转移流程

需在转出地（厦门）办理社保缴费凭证，转入地（漳州）完成社保开户、缴费登记及转移申请审核。

二、主要影响分析

1. 缴费年限累计

转移后，厦门的缴费年限可累计计算，有助于更快达到15年退休年限，降低养老金领取门槛。

2. 待遇标准差异

• 养老金 ：通常按户籍或缴费年限计算，转移后不会中断累计，但具体待遇可能因漳州政策调整而变化。

• 医疗保险 ：报销比例、起付线等可能因地区医疗费用水平不同而调整，部分城市存在转移后待遇降低的风险。

3. 补贴与奖励影响

若转移前享受地方补贴（如异地安置补贴），转移后可能无法继续享受，需咨询漳州当地政策。

4. 手续成本与时间

需办理转移手续，可能涉及手续费及时间成本，建议提前规划。

三、注意事项

1. 政策差异确认

两地社保政策存在差异，需提前了解漳州对转移人员的具体待遇标准、缴费基数等规定，避免因政策变动影响权益。

2. 转移时机建议

若计划在漳州长期居住或就业，建议尽早办理转移手续；若短期内无法稳定就业，可考虑保留厦门社保以保障医疗需求。

3. 其他险种影响

除养老保险外，其他险种（如医疗保险）若中断缴费，需重新参保，缴费年限将重新计算。

四、建议操作步骤

1. 咨询确认 ：联系漳州社保局或当地人事部门，了解具体转移政策及待遇标准。

2. 材料准备 ：准备身份证、社保缴费凭证、转移申请表等材料。

3. 办理转移 ：通过线上或线下渠道提交申请，完成转入地社保开户及缴费登记。

综上，社保转移至漳州需权衡待遇变化与累计年限的收益，建议根据个人实际情况制定规划。