根据最新官方信息，河南省濮阳县已成功实现脱贫摘帽，目前 不是贫困县 。具体情况如下：
2018年5月，濮阳县被省政府新闻办宣布为河南省33个脱贫摘帽县之一，标志着该县正式摆脱贫困。
2020年，濮阳县与范县、台前县一同被列为国家级贫困县，但这一分类属于2011年国务院启动的“三山一滩”脱贫攻坚主战场范畴，与2020年最新贫困县标准存在差异。
濮阳县曾为省级贫困县，长期处于“三山一滩”扶贫开发重点区域，2014年贫困发生率为9.77%，贫困人口10.95万人。
通过精准扶贫和动态调整，到2018年贫困发生率降至3.5%，2019年进一步确认脱贫成果。
近年来，濮阳县加大了脱贫攻坚后续扶持力度，2020年实现高质量脱贫摘帽。
2023年数据显示，全县农村人口112万人，耕地面积135万亩，经济总量和人均收入均实现显著增长。
综上，濮阳县现已通过脱贫攻坚战实现摘帽，但需注意国家级贫困县与省级贫困县的分类标准存在时间差异。如需了解最新经济数据，建议参考国务院官网或濮阳市政府公开信息。
根据2025年最新政策及濮阳市社保缴费标准，职工医保（医疗保险）的年缴费金额如下： 一、缴费标准 单位缴费比例 单位按职工月缴费基数的9%缴纳医疗保险费，其中6%划入统筹基金，3%划入个人账户。 个人缴费比例 个人按月缴费基数的2%缴纳医疗保险费，另加10元大病统筹费用。 二、计算示例 以2025年缴费基数为例（假设月缴费基数为3579元）： 单位年缴费 ：3579元/月 × 9% = 322
各有优缺点 城乡养老和灵活养老各有其优缺点，选择哪种更好需要根据个人的经济状况、保障需求、以及未来规划来决定。以下是它们之间的一些主要区别： 缴费标准和费用 ： 灵活就业养老 ：需要个人全额缴纳保费，缴费金额每年上涨，例如2025年缴费金额在7000元到3万元不等。 城乡居民养老 ：缴费金额相对较低，每年有多个档次可选，最低200元，最高6000元，政府还提供一定的缴费补贴。
江苏省医保卡在省内及跨省使用政策如下： 一、省内跨市使用 异地刷卡就医报销 目前江苏省13个省辖市（南京、无锡、常州、苏州、南通、盐城、扬州、镇江、泰州、宿迁、无锡、常州、盐城）已实现医保卡互联互通，参保人员可在其他市域内直接刷卡就医报销。 省内跨市购药限制 一般情况下，医保卡不可跨市直接购药，需在参保地办理异地就医手续，或通过线上平台申请“异地购药备案”（部分地区试点开放）。 二、跨省使用
江苏与浙江实现异地就医门诊直接结算全覆盖，参保人可通过以下方式办理异地通用： 一、线上办理（推荐） 国家医保服务平台APP/小程序 通过国家医保服务平台APP或各地医保官方APP（如江苏、浙江医保APP）在线备案，支持全流程、全场景操作，可完成备案、查询、变更等手续。 微信公众号/手机APP 关注江苏或浙江医保官方微信公众号，或下载当地医保APP，按指引完成异地就医备案。
濮阳市城乡居民医保缴费标准根据年度政策调整有所变化，具体如下： 一、2025年最新标准 个人缴费标准 ：400元/年 财政补助标准 ：不低于670元/年 缴费时间 ：2024年10月10日-2025年3月31日 待遇享受期 ：2025年1月1日-2025年12月31日 特殊群体政策 ： 新生儿：出生当年需缴纳医保费 延长期内参保人员：自缴费次月起享受医保待遇（不含2021年新生儿）
2024年新农合住院报销比例根据就诊医院级别和费用区间有所不同，具体如下： 一、按医院级别划分报销比例 村卫生室/村中心卫生室 报销比例：60%-80%（具体比例需参照当地政策） 说明：基层医疗机构报销比例较高，覆盖基本医疗需求。 镇卫生院 报销比例：60% 说明：镇卫生院作为一级医疗机构，报销比例稳定在60%。 二级医院 报销比例：40% 说明：二级医院报销比例低于基层机构。 三级医院
关于灵活就业养老和银行养老的划算性，需要从多个维度进行综合分析： 一、养老金待遇对比 社保养老金 按个人账户累计储存额计发，计发基数通常为退休时社会平均工资的60%-300%。 例如：若按社会平均工资60%档位缴费，30年后个人账户约12万元，退休后每月可领取基础养老金+约3200元个人账户养老金。 银行储蓄 仅能获得利息收益，按年利率2%计算，60万存款30年后本息合计约56万元
可以 是的，灵活就业养老保险可以转为职工养老保险 。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，都有权参加基本养老保险，并由个人缴纳基本养老保险费。这表明灵活就业人员和企业职工在养老保险体系中是相通的，为灵活就业养老保险转职工养老保险提供了法律依据和可行性。 具体操作上
需要缴费 新生儿是否需要缴费取决于当地的政策规定。以下是相关信息的总结： 需要缴费 ： 新生儿出生当年需要缴纳医保费用，具体金额和缴费方式根据当地政策和规定进行了解和确认。 新生儿参加医疗保险需要交纳相应的保险费用，缴费标准和方式可以参考当地医保政策和规定。 不需要缴费 ： 新生儿出生当年不用缴费，只要进行参保登记就能享受待遇。出生当年9月到12月需缴纳第二年的医保费。
异地新生儿是否可以在居住地办理医保卡，需根据当地政策及居住证办理要求综合判断，具体说明如下： 一、政策依据与参保资格 取消户籍限制 根据最新医保政策，居民基本医疗保险已取消户籍限制， 居住证持有人可在居住地参加居民基本医疗保险 ，并按当地标准缴费，财政补贴标准与本地参保居民一致。 无居住证的情况 若新生儿无居住证，可随父母在居住地参保，需父母双方提供居住证明。 二、异地办理所需材料 必备证件
能 灵活就业和城乡居民养老保险之间是可以进行转换的 ，但转换过程中有一些关键的条件和步骤需要遵循。 转换条件 ： 灵活就业人员可以转为城乡居民养老保险，但需满足一定条件，如缴费年限不足、经济压力较大等。 转换过程中，个人账户里的钱可以转走，但统筹账户里的钱（约占60%）则无法追回。 转换流程 ： 灵活就业人员在省内流动就业通常无需转移养老保险关系，只需办理变更登记即可。
19729.06元 生育津贴的最低领取金额主要取决于职工所在用人单位的月缴费平均工资和产假天数。根据《社保法》第五十四条和第五十六条的规定，用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工在生育期间可以享受生育津贴，相当于女职工在生育期间的工资。 具体计算公式为： 生育津贴 = 职工所在用人单位月缴费平均工资 / 30 * 产假天数。 根据最新的信息， 最低可领生育津贴为19729.06元
可以不浇水 玉树在冬天 通常不需要浇水 。由于玉树是多肉植物，其叶片肉质化，能够储存大量水分，因此具有较强的耐旱能力。在冬季，由于温度低，水分蒸发缓慢，植株生长速度也减慢，所以对水分的需求较少。如果室内温度较高，玉树可能会继续生长，此时就需要适当补充水分。建议在阳光充足且通风良好的中午浇水，并可结合叶面喷雾，为叶片提供必要的水分。浇水时应注意避免积水，以免引起根系腐烂。 具体来说
可以 灵活就业人员可以转为职工社保，但需满足一定条件并办理相关手续。以下是具体说明： 一、基本条件 找到用人单位 ：需与用人单位签订劳动合同，明确职位、工作地点、薪资等条款； 缴纳社保 ：通过用人单位向社保机构申报缴费，建立职工社保账户。 二、转换流程 办理转移或停保手续 需向原社保机构申请转移或停保，部分地区需先办理转移手续； 单位办理参保登记 新单位需在社保部门为员工办理参保登记
