养老保险累计缴费满15年只是领取基本养老金的最低年限要求，但是否需要继续缴纳取决于个人身份和缴费状态，具体分为以下情况：
一、继续缴纳的必要性
- 在职职工
根据《社会保险法》第十条和第十六条规定，职工与用人单位建立劳动关系期间必须缴纳养老保险，直至退休。即使累计缴费满15年，只要未达到法定退休年龄，单位仍需履行缴费义务。
- 灵活就业人员
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若已缴满15年且计划退休，可自愿选择是否继续缴费。 - 建议继续缴纳，原因包括：
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延长缴费年限可使个人账户储存额增加，从而提高退休后每月领取的养老金数额（遵循“多缴多得”原则）；
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未来医疗费用、丧葬补贴等长期保障需求。
二、不继续缴纳的情况
- 灵活就业人员达到退休年龄
若已累计缴费满15年且到达法定退休年龄，可停止缴费并开始领取基础养老金和个人账户养老金。
- 在职职工退休
即使缴费满15年，在职职工仍需继续缴费至退休，单位缴费部分不可停止。
三、其他注意事项
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医保缴费 ：若停止缴纳养老保险，可能影响医保待遇（如无法享受退休后医疗保险报销）。建议通过居民医保替代。
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养老金计算 ：养老金由基础养老金+个人账户养老金组成，缴费年限越长、缴费基数越高，退休后待遇越高。
综上，养老保险满15年后是否继续缴纳需结合个人身份和未来规划决定，但持续缴费有助于提升养老保障水平。
