自由职业医保与职工医保的区别主要体现在以下几个方面：
- 参保主体不同 ：
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自由职业医保 ：参保主体是个人，需要个人全额缴纳医保费用。
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职工医保 ：参保主体包括单位和个人，单位和个人共同缴纳医保费用。
- 险种范围不同 ：
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自由职业医保 ：通常只包括基本养老保险和基本医疗保险。
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职工医保 ：包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
- 缴费方式不同 ：
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自由职业医保 ：由个人全额缴纳，可以选择按月、按季度或按年缴纳。
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职工医保 ：由单位和个人共同缴纳，通常是按月缴纳。
- 缴费基数和比例不同 ：
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自由职业医保 ：缴费基数一般为当地上年度在岗职工年平均工资的60%，缴费比例可以根据个人情况选择，通常可以选择不同的缴费比例以设立个人账户或不设立个人账户。
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职工医保 ：缴费基数为职工月工资总额，缴费比例由单位和个人共同承担，通常单位缴费比例较高，职工缴费比例较低。
- 保障待遇不同 ：
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自由职业医保 ：虽然保障连续性较好，但由于个人全额缴纳，个人负担较重，且报销比例和范围通常较职工医保低。
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职工医保 ：个人负担相对较低，报销比例和范围更广，包括门诊、住院、手术等多种医疗费用，还可能包括一些附加福利如生育保险等。
- 适用人群不同 ：
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自由职业医保 ：适用于没有固定雇主的自由职业者、个体工商户、无雇工的老年人、农民和未满18周岁的未成年人等。
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职工医保 ：适用于城镇在职职工及单位退休职工。
综上所述，自由职业医保和职工医保在参保主体、险种范围、缴费方式、缴费基数和比例、保障待遇以及适用人群等方面存在明显差异。自由职业医保适合收入不固定的群体，具有灵活性和较高的保障连续性；而职工医保则适合有稳定收入和工作单位的职工，提供更为全面和广泛的医疗保障。
