灵活就业养老保险和职工养老保险 不一样 ，它们之间存在几个主要区别：
- 参保对象不同 ：
-
职工养老保险主要针对在公司、企业上班的打工人，由单位和职工共同交钱。
-
灵活就业养老保险则更照顾自由职业者，如外卖员、电商主播、自由撰稿人以及个体工商户等没有固定单位的人群，需要自己给自己参保。
- 缴费方式不同 ：
-
职工养老保险费用会由单位从工资里扣除，每个月自动缴纳，个人无需操心。
-
灵活就业人员需要自己去社保部门或通过线上渠道交钱，缴费时间和金额的选择更灵活。
- 缴费比例不同 ：
-
职工养老保险的缴费比例通常为单位交工资的16%左右，个人交8%。
-
灵活就业人员的缴费比例通常是20%，这20%都得自己承担，经济压力相对较大。
- 退休年龄和领取时间不同 ：
-
职工养老保险的退休年龄为男性60岁，女性为55岁（在单位缴纳过10年及以上社保的可以50岁退休），并且随着退休制度的延迟，领取退休金的时间也会顺延。
-
灵活就业养老保险的退休年龄一般为男性60岁，女性为55岁（在户籍地参加居民养老保险的情况下），且满足最低缴费年限后，可以领取退休金。
- 养老金计算方式相同 ：
- 无论是灵活就业人员还是单位职工，达到国家法定退休年龄且满足最低缴费年限规定的，都按照统一的办法，根据本人缴费年限、缴费水平和退休年龄计算基本养老金水平。
- 转移接续不同 ：
- 灵活就业人员参加职工养老保险后，如果选择转为居民养老保险，参加职工养老保险的缴费年限可以合并计算为居民养老保险的缴费年限。
综上所述，尽管灵活就业养老保险和职工养老保险在养老金计算方式上是相同的，但在参保对象、缴费方式、缴费比例、退休年龄和领取时间等方面存在明显差异。因此，在选择养老保险时，应根据个人的实际情况和经济能力进行选择。
