新疆的职工医保和生育险的区别主要体现在以下几个方面：
- 待遇对象不同 ：
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生育险的待遇享受者一般为女职工，少部分地区包括男职工配偶。
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医疗保险待遇享受的对象是全体职工。
- 享受时间不同 ：
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生育险的享受时间是育龄女职工，还取决于妇女的年龄、结婚时间、生育顺序等，且一生基本只享受一次生育保险待遇。
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医疗保险没有年龄的限制，无论哪一个年龄段都可能发生，在享受次数上也没有限制。
- 医疗服务内容不同 ：
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生育险享受者的医疗服务，基本上以保健和监测为主，如定期身体检查、产妇和胎儿的监护等，以保证正常分娩。
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医疗保险享受者主要目的是进行治疗，包括必要的检查、药物、理疗和手术等医疗手段，以达到患者痊愈。
- 假期享受期限不同 ：
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生育假期的享受期限有国家明确规定，例如正常产产假为98天，产前假为15天。
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医疗保险对享受者的假期没有时间限制，一般以病愈为期限。
- 待遇保障标准不同 ：
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生育保险的待遇保障标准一般高于医疗保险待遇。
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医疗保险实行统帐结合的模式，职工个人要缴纳保险费，建立个人账户，而生育保险职工个人不需缴费。
综上所述，新疆的职工医保和生育险在待遇对象、享受时间、医疗服务内容、假期享受期限以及待遇保障标准等方面存在明显的区别。建议职工了解相关政策，确保自身权益得到保障。
