在黑龙江鹤岗，2025年生孩子可以报销的费用包括以下几个方面：
- 生育医疗费 ：
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生育医疗费包括女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费，这些费用均由生育保险基金支付。
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超出规定的医疗业务费和药费（包括自费药品和营养药品的药费）由职工个人负担。
- 生育津贴 ：
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女职工依法享受产假期间的生育津贴，按本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。
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生育津贴的计算标准：
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女职工妊娠7个月（含7个月）以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴；
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难产及实施剖宫产手术的，增加半个月的生育津贴；
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多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加半个月的生育津贴；
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妊娠3个月（含3个月）以上、7个月以下流产、引产的，享受1个半月的生育津贴；
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妊娠3个月以内因病理原因流产的，享受1个月的生育津贴。
- 生育营养补贴与围产保健补贴 ：
- 凡符合享受国家规定90天（含90天）以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴300元、围产保健补贴700元。
- 一次性生育补贴 ：
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原在单位参加生育保险的女职工失业后，在领取失业保险金期间，符合计划生育规定生育时，可享受一次性生育补贴。
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一次性生育补贴标准：
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流产400元；
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顺产2400元；
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难产和多胞胎生育4000元；
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对参加生育保险的男职工，其配偶未列入生育保险范围，符合计划生育规定生育第一胎时，可享受50%的一次性生育补贴。
- 计划生育手术费 ：
- 包括因计划生育需要，实施放置（取出）宫内节育器、流产术、引产术、皮埋术、绝育及复通手术所发生的费用，这些费用列入生育保险基金结付范围。
- 职工产假津贴 ：
- 生育津贴补偿到单位，参保女职工产假期间本人基本工资、奖金及福利费由单位照发。
建议在生育前详细咨询当地的社会保险部门或通过官方渠道获取最新的政策信息，以确保能够顺利享受到各项生育保险待遇。
