交5年社保不交了是否会影响后续的社保福利和权益是一个复杂的问题。以下将从社保断缴的影响、补缴政策、个人生活影响等方面进行详细解答。

社保断缴的影响

医疗保险

社保断缴后，从次月开始，看病就不能再报销医疗费用，只能自费。如果医保卡个人账户有余额的话还是可以继续刷卡买药。大部分城市如果断缴3个月以上，连续缴费时间就会清零，需要重新开始累计。
医疗保险断缴对个人的影响主要体现在医疗费用的报销上。断缴期间，个人需要承担所有医疗费用，这会增加经济压力。因此，尽量避免社保断缴，特别是对于需要频繁就医的人群。

养老保险

养老保险的断缴影响不大，只要退休时累计交满15年，就可以领取养老金。短时间里，社保断缴对养老保险影响不大。不过，如果断缴的时间过长，比如中间曾经出现过几年没缴，会影响自己退休之后领取养老金的待遇。
养老保险的断缴对未来的养老金领取有一定影响，但只要累计缴费满15年，仍然可以领取养老金。因此，对于已经缴纳了5年社保的人来说，继续缴纳到15年是必要的。

生育保险

生育保险必须连续缴纳6-12个月，而且生产当月也必须在缴纳，才能享受相关待遇。如果断缴之后，就没有办法报销产检、分娩费用，生育后也无法领取生育津贴等。
生育保险的断缴会直接影响生育相关的医疗费用和津贴的领取。因此，计划怀孕或已经怀孕的人群应确保社保连续缴纳，以避免影响生育待遇。

工伤保险和失业保险

工伤保险没有影响，如果职工发生工伤，经认定属于工伤，便可以享受工伤待遇，单位断缴工伤保险的，不影响职工工伤待遇，而由单位承担。失业保险影响较小，如果是失业断缴社保，正常领失业保险金就行；如果是主动辞职导致社保断缴，不算失业，本身就用不上失业保险。
工伤保险和失业保险的断缴影响较小，尤其是工伤保险，只要单位正常缴纳即可。失业保险的申领条件和领取期限也较为宽松，因此影响不大。

社保补缴的相关政策

补缴条件

社保断缴后，可以补缴，但补缴的条件和流程因地区而异。一般情况下，因用人单位原因导致断缴的，可以由单位办理补缴；灵活就业人员则需要到户籍所在地进行补缴。
补缴社保是解决断缴问题的一种方式，但具体条件和流程需要根据当地政策来确定。建议在断缴后尽快咨询当地社保部门，了解具体的补缴政策和流程。

补缴金额

补缴社保需要缴纳滞纳金和利息，具体金额按同期银行一年期定期存款利率计算。补缴金额=补缴时上年度社会平均工资*(应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资)缴费比例补缴系数。
补缴社保不仅需要支付额外的滞纳金和利息，而且可能影响未来的社保待遇。因此，建议在缴纳社保时尽量保持连续，避免断缴。

社保断缴对个人生活的其他影响

购房和购车资格

在一些城市，购房、购车需要连续缴纳社保一定期限作为资格条件。如果社保断缴，可能会导致你无法在这些城市落户、购房、购车，或者需要等待更长时间才能满足相关条件。
社保断缴会影响购房和购车资格，特别是在一线城市。因此，对于计划在这些城市定居的人来说，保持社保的连续性非常重要。

贷款申请

社保断缴可能会被视为工作不稳定或收入不稳定的表现之一，从而影响到贷款申请的通过率和贷款额度。一些贷款机构在审批贷款时，可能会要求提供社保缴纳证明。社保断缴对贷款申请的影响主要体现在贷款额度和通过率上。因此，在申请贷款前，确保社保连续缴纳是非常重要的。

交5年社保不交了会对医疗保险、养老保险、生育保险等产生一定影响，但只要累计缴费满15年，仍然可以领取养老金。社保断缴后可以通过补缴来解决问题，但补缴需要支付滞纳金和利息。社保断缴还会影响购房、购车资格和贷款申请。因此，建议尽量保持社保的连续性，避免断缴带来的不利影响。

社保只交5年退休能拿多少养老金

社保只交5年，退休后能领取的养老金金额取决于多个因素，包括缴费基数、当地平均工资水平以及退休年龄等。以下是详细的计算方法和影响因素：

养老金计算公式

1. ​基础养老金：

   $$\text{基础养老金} = \left( \frac{\text{全省上年度在岗职工月平均工资} + \text{本人指数化月平均缴费工资}}{2} \right) \times \text{缴费年限} \times 1\%$$

2. ​个人账户养老金：

   $$\text{个人账户养老金} = \frac{\text{个人账户累计储存额}}{\text{计发月数}}$$

   其中，计发月数根据退休年龄不同而有所变化，例如50岁为195个月，55岁为170个月，60岁为139个月。

影响养老金的因素

1. ​缴费基数：假设平均缴费基数为当地平均工资水平，这将直接影响个人账户的累计储存额和基础养老金的计算。

2. ​当地平均工资水平：基础养老金的计算与当地上年度在岗职工月平均工资密切相关。

3. ​退休年龄：不同的退休年龄对应的计发月数不同，从而影响个人账户养老金的金额。

具体计算示例

假设您的平均缴费基数为当地平均工资水平，且您在60岁退休：

• ​基础养老金：

  $$\text{基础养老金} = \left( \frac{\text{当地平均工资} + \text{当地平均工资}}{2} \right) \times 5 \times 1\% = \text{当地平均工资} \times 2.5\%$$

• ​个人账户养老金：

  $$\text{个人账户养老金} = \frac{\text{个人账户累计储存额}}{139}$$

假设当地平均工资为4000元，个人账户累计储存额为20000元：

• ​基础养老金：

  $$\text{基础养老金} = 4000 \times 2.5\% = 100 \text{元}$$

• ​个人账户养老金：

  $$\text{个人账户养老金} = \frac{20000}{139} \approx 144 \text{元}$$

因此，您退休后每月可领取的养老金约为：

社保交5年和交满15年有什么区别

社保交5年和交满15年的主要区别体现在以下几个方面：

养老金待遇

• ​缴费年限要求：社保交满15年是领取养老金的最低门槛，而交5年则不符合领取条件。
• ​养老金金额：交满15年可以按月领取养老金，具体金额取决于个人账户余额、社会平均工资和缴费年限等因素。交5年则无法领取养老金。

医疗保险待遇

• ​职工医保：交满15年可能不足以满足终身医保待遇的条件，具体年限因地区而异。交5年则更难以满足相关条件。
• ​居民医保：交5年和交满15年对居民医保待遇没有影响，因为居民医保是交一年保一年。

其他保险待遇

• ​工伤保险：交5年和交满15年对工伤保险待遇没有明显区别，只要参保就能获得保障。
• ​生育保险：交5年和交满15年对生育保险待遇的影响较小，主要取决于是否在生育前达到缴费时长。
• ​失业保险：交5年和交满15年对失业保险待遇有一定影响，缴费时间越长，可领取的失业金越多。

社保交5年后不交，之前交的钱会退吗

社保交5年后不交，之前交的钱一般不会退还，但有以下特殊情况可以申请退还个人缴纳的部分：

1. ​两地重复缴费：如果个人在两个地方重复缴纳社保费用，可以申请退还其中一个地方的缴费。
2. ​出国定居或港澳台地区定居：如果个人出国定居或前往港澳台地区定居，可以申请退保，退还个人缴纳的部分。
3. ​未达到退休时间死亡：如果个人在未达到退休年龄时不幸去世，其家人可以申请领取个人账户中的余额。
4. ​达到退休年龄但未缴够年限且不想补缴：如果个人达到退休年龄但累计缴费年限不足15年，且不想继续补缴，可以申请领取个人账户中的余额。

根据《中华人民共和国社会保险法》第十四条规定，个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。