如果生病住院公司不给请假,你可以采取以下步骤来维护自己的权益:
- 保留合法病假单据 :
- 确保你有医院出具的正规病假证明,包括诊断书、病历、检查报告等。
- 遵守请假流程 :
- 按照公司规定的请假流程提交书面请假申请,并保留好申请记录。
- 自行休假 :
- 如果你已经履行了请假申请并保留好医疗证明,即使公司没有批准,你也可以自行休假。
- 与公司协商 :
- 尝试与公司进行沟通,解释你的病情和需要休病假的原因,争取公司的理解和支持。
- 向劳动部门投诉 :
- 如果公司拒绝批准病假,你可以向当地劳动监察部门或劳动行政部门投诉,他们有权进行调查并责令公司改正。
- 申请劳动仲裁 :
- 如果公司仍然拒绝批准病假并以旷工为由辞退你,你可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,主张经济赔偿。
- 寻求法律援助 :
- 如果情况复杂,建议咨询专业律师,获取更详细的法律建议和帮助。
通过以上步骤,你可以依法维护自己的休息休假权利,确保在生病期间得到应有的休息和治疗。