胡培红作为中伟股份南部产业基地总经理，以“自律文化”为核心驱动力，带领团队创造“当年落户、当年开工、当年投产”的行业奇迹，并打造广西首个新能源材料“零碳工厂”，实现从传统制造向绿色高端制造的跨越。
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自律文化的实践者与团队引领者
胡培红将“推迟满足感、承担责任、忠于事实、保持平衡”的自律原则贯穿管理全程。在南部产业基地建设中，他仅用255天完成从零到投产的突破，通过协调资源、优化流程，将“不可能”变为标杆案例。其倡导的“空杯心态”推动团队持续创新，例如通过“海因里希法则”严控安全生产，实现事故隐患动态清零。 -
垂直一体化产业模式的构建者
他主导形成“原矿冶炼—材料制造—循环回收”的全链条布局，依托钦州毗邻东盟的区位优势，高效整合印尼、菲律宾等镍钴资源。项目一期建成18万吨三元前驱体产能，并引入清洁能源技术，2022年通过SGS碳中和认证，成为行业绿色转型范本。 -
跨境合作与区域经济的推动者
胡培红抓住RCEP机遇，将基地定位为“一带一路”示范园区，通过中马钦州产业园的跨境产业链，带动钦州港新能源产业集群发展。其主导的管道天然气降本措施年省近1亿元，显著提升企业竞争力，同时为当地创造超500亿元年产值潜力。
胡培红的战略眼光与执行力，不仅重塑了中伟在新能源材料领域的全球竞争力，更为中国制造的高质量发展提供了可复制的管理与技术创新样本。
