广东揭阳社保基数14900元时，公司每月需承担约2673.5元（含养老、医疗等五险）。 具体计算依据2025年最新缴费比例：养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、生育保险0.7%及工伤保险（行业差异暂按0.3%估算），公司合计缴费比例为24%。
以14900元为基数，公司各项社保费用明细如下：
企业需注意，社保缴费基数每年调整一次，需根据职工上年度月均工资申报。若工资超过当地缴费基数上限（如2025年揭阳上限为26421元），则按上限计算费用。建议企业通过官方渠道或新社通APP实时核对最新比例，确保合规缴纳。
广东揭阳社保基数13000元时，公积金月缴存额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%），个人和单位合计最高可达3120元（按12%计算） 。若单位按最低比例5%缴纳，则合计为1300元。关键点 ：公积金缴存基数需符合揭阳当前上限21384元（13000元未超限），且单位与个人比例需一致。 缴存基数与比例规则 揭阳公积金缴存基数为职工上年度月平均工资
在广东揭阳，社保基数为12900元时，公积金的缴存基数通常也是12900元。 公积金缴存比例一般为5%-12%，具体比例由单位根据自身情况选择确定。以下是关于广东揭阳社保基数与公积金关系的详细解读： 1.社保基数与公积金基数的关系：在大多数情况下，公积金的缴存基数与社保的缴存基数是一致的。这意味着如果社保基数为12900元，公积金的缴存基数通常也是12900元。这一设定是为了简化计算过程
广东揭阳社保基数12700元时，公积金月缴存额范围为635元至3048元（单位+个人合计），具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定 。例如按最低比例5%计算，个人和单位各缴635元；按最高比例12%计算，则各缴1524元。 揭阳公积金缴存基数以职工上年度月均工资为准，但需符合当地上下限标准（2024年度为1620元至21384元）。12700元在允许范围内，可直接作为基数
广东揭阳社保基数12200元对应的公积金月缴存额范围为610元至1464元 ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定，且个人与单位缴纳金额相同 。例如，若按8%比例缴纳，则个人和单位每月各缴976元，合计1952元。 缴存基数与比例关系 ：揭阳公积金缴存基数与社保基数一致，12200元符合当地2024年缴存基数范围（1620元至21384元）
广东省揭阳市社保基数12200元，公司承担部分为：养老保险12.5%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%、生育保险0.8%，共计约20.5% 。 具体分项计算如下： 养老保险 ： 公司承担比例：12.5% 计算公式：12200元 * 12.5% = 1525元 公司每月需为员工缴纳的养老保险费用为1525元。 医疗保险 ： 公司承担比例：6.5% 计算公式：12200元 * 6
在广东揭阳，社保基数为11900元时，公积金的缴存基数通常与社保基数相同，即也为11900元。 公积金缴存比例一般为5%-12%，具体比例由单位根据自身情况选择确定。以下是对此问题的详细解答： 1.公积金缴存基数与社保基数的关系：在大多数情况下，公积金的缴存基数与社保缴费基数是一致的。这意味着如果社保基数为11900元，公积金的缴存基数通常也是11900元。这一做法有助于简化计算和操作
广东揭阳社保基数11600元对应的公积金缴存金额，通常为个人和单位各按5%-12%的比例缴纳，即每月公积金总额在1160元（5%+5%）至2784元（12%+12%）之间。具体比例需根据当地政策及单位规定确定。 公积金缴存规则 公积金缴存基数一般与社保基数一致，揭阳地区允许单位和个人在5%-12%范围内选择缴存比例。例如，若单位选择10%比例，个人也缴存10%
广东揭阳社保基数11500元对应的公积金缴存金额，取决于单位和个人缴存比例（通常为5%-12%），按12%最高比例计算，每月公积金总额为2760元（单位与个人各1380元）。 公积金缴存规则 公积金缴存基数通常与社保基数一致（揭阳允许调整范围需以当地政策为准），缴存比例由单位在5%-12%间选择。例如基数11500元，按最低5%计算，每月缴存总额为1150元（单位与个人各575元）
广东揭阳社保基数11200元时，公积金月缴存额范围为560元至2688元（单位+个人合计），具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。 例如，若单位按8%缴纳，则个人和单位每月各缴896元，合计1792元。 缴存基数与比例关系 揭阳公积金缴存基数与社保基数一致，11200元符合当地2024年缴存基数范围（1620元-21384元）。单位可在5%-12%区间自主选择比例
揭阳社保基数11100元时，住房公积金的缴纳金额取决于缴存比例。根据揭阳市住房公积金政策，缴存比例范围一般为5%-12%，单位和个人各承担相同比例。例如，若按12%的缴存比例计算，则单位和个人每月分别需缴纳11100元的12%，合计为2644元。 计算方法 确定缴存比例 ：单位和个人可在5%-12%的范围内选择相同的缴存比例。 计算公式 ：公积金月缴存金额 = 社保基数 × 缴存比例 × 2
在广东揭阳，社保基数为17200元时，公司需要承担的费用大约为 6880元 ，占社保基数的40% 。以下是具体的费用构成和详细说明： 1.养老保险：养老保险是社保的重要组成部分。在广东揭阳，养老保险的缴费比例为24%，其中公司承担16%，个人承担8%。公司需要为每位员工支付的养老保险费用为17200元×16%=2752元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例为10%，其中公司承担6.5%
广东揭阳社保基数17500时，公司每月需承担约3675元（养老保险2450元+医疗保险1050元+失业保险140元+工伤保险35元） ，具体费用根据险种比例计算。以下是详细分项说明： 养老保险 ：单位缴费比例为14%（2024年政策），基数17500时每月缴纳 17500 × 14 % = 2450 元 \text{17500} \times 14\% = 2450\ \text{元}
在广东揭阳，社保基数为18000元时，公司每月需承担约5569.31元 （含养老保险、医疗保险等五险及残保金）。以下是具体分项说明： 养老保险 ：单位按15%比例缴纳，金额为2700元（18000×15%）。 医疗保险 ：单位缴费比例为5.5%，金额为990元（18000×5.5%）。 失业保险 ：单位承担0.48%，金额为86.4元（18000×0.48%）。 工伤保险 ：单位缴纳0.1%
广东揭阳社保基数18100元对应的公积金月缴存额为1810元至4344元，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定 。例如，若单位按8%比例缴纳，则个人和单位每月各缴1448元，合计2896元；若按12%顶格缴纳，则双方各缴2172元，合计4344元。 缴存基数与比例关系 ：揭阳公积金缴存基数上限为21384元（2024年度），18100元未超上限，可全额作为计算基数
广东揭阳社保基数18400的情况下，公司需要承担的费用大约为每月5520元。 社保费用由公司和个人共同承担，公司承担的比例较大，具体费用取决于各项社保的比例。以下是详细的费用构成和解释： 1.养老保险：养老保险是社保的重要组成部分，通常由公司和个人共同缴纳。在揭阳，养老保险的公司缴费比例一般为14%。以社保基数18400元计算，公司每月需要承担养老保险费用为18400元×14%=2576元。
广东揭阳社保基数18800元时，公积金月缴存额计算如下： 公积金缴存比例 ： 单位及个人的住房公积金缴存比例上限各为12%，下限各为5%。 具体缴存比例由单位自行选择，个人缴存比例应当等于单位缴存比例。 公积金月缴存额计算公式 ： 个人月缴存额 = 缴存基数 × 个人缴存比例 单位月缴存额 = 缴存基数 × 单位缴存比例 月缴存额 = 个人月缴存额 + 单位月缴存额 计算过程 ：
广东揭阳社保基数为19000元时，公司每月需承担约4085元（具体为养老保险3040元、医疗保险1235元、失业保险95元、工伤保险与生育保险按行业比例另计） 。这一费用根据2025年揭阳最新社保政策计算，包含养老、医疗等五险的单位缴纳部分，实际金额可能因行业工伤风险等级或政策微调略有差异。 养老保险占比最高 ：单位按基数的16%缴纳，19000元基数对应3040元/月
广东揭阳社保基数19100元时，公司每月需承担约2674元（养老保险14%、医疗保险6%、失业保险0.8%、工伤保险0.3%），具体比例因险种而异。 养老保险 ：公司按14%比例缴纳，19100元基数对应每月2674元。 医疗保险 ：公司承担6%，即1146元/月（基数上限2408元时按2408元计算）。 失业保险 ：比例0.8%，若基数未超上限14958元，公司需支付约119.66元
