​​河南商丘社保缴费基数为19900元时，公司每月需承担约​​ ​​26.8%​​ ​​的社保费用（约5333元），具体包括养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.5%-2%（行业浮动）、生育保险0.7%等​​。若企业缴纳住房公积金（常见比例为8%），则总承担比例可能达34.8%（约6925元）。以下是详细解析：

1. ​​公司承担的核心比例​​
   根据商丘现行政策，企业社保缴纳比例固定部分为：养老保险16%（3184元）、医疗保险6.5%（1293.5元）、失业保险0.5%（99.5元）、生育保险0.7%（139.3元）。工伤保险按行业风险浮动（0.5%-2%），以1%为例为199元。​​合计约24.7%-26.2%​​（4916-5216元）。

2. ​​住房公积金的额外成本​​
   若企业按常见8%比例缴纳公积金（1592元），总承担比例增至约32.7%-34.2%（6508-6808元）。部分企业可能选择最低5%比例（995元），则总成本相应降低。

3. ​​缴费基数合规性验证​​
   商丘2025年社保基数范围为3179元至15894元。若19900元超出上限，需以15894元为基数计算（企业承担约4189元+公积金）。实际操作中需确认当地是否允许超额基数参保。

​​总结​​：企业需根据实际用工行业和公积金政策调整预算，建议通过商丘社保局官方渠道核验最新比例。合理规划社保成本有助于合规经营与员工福利平衡。