安徽六安社保基数为14700元时，公司承担的比例约为30%-40%左右，具体金额需根据六安市最新社保缴费政策计算。以下是详细说明：
1. 社保基数与缴费比例
根据六安市2024年社保政策，企业需为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险。社保缴费基数通常以员工工资为基础，上下限分别为4227元至21133元/月。若员工工资为14700元，则需按照此基数缴纳社保费用。
2. 各险种缴费比例
- 养老保险：单位承担16%，个人承担8%。
- 医疗保险：单位承担6%-8%，个人承担2%。
- 失业保险：单位承担0.7%，个人承担0.3%。
- 工伤保险：单位承担0.2%-0.4%，个人无需缴纳。
- 生育保险：单位承担0.5%，个人无需缴纳。
3. 总体承担金额
以14700元为基数计算，公司需承担的社保费用约为：
- 养老保险：14700 × 16% = 2352元
- 医疗保险：14700 × 7%（取中间值）= 1029元
- 失业保险：14700 × 0.7% = 102.9元
- 工伤保险：14700 × 0.3%（取中间值）= 44.1元
- 生育保险：14700 × 0.5% = 73.5元
总计：公司承担金额约为 3551元，占工资基数的 24%。
4. 提示
- 此计算基于六安市2024年社保政策，建议企业参考当地人社部门最新通知。
- 若员工工资低于14700元，则需按照最低缴费基数4227元计算；若高于21133元，则按最高基数计算。
- 公司需及时了解并调整社保缴费政策，确保合规操作。
如需进一步了解，可访问六安市政府或安徽省人社厅官网查询最新政策。
