​​安徽蚌埠社保基数19800元时，公司每月需承担约3168元（养老保险16%）+1287元（医疗保险6.5%）+99元（失业保险0.5%）+138.6元（生育保险0.7%）+工伤保险（按行业风险浮动），合计约4700元左右​​。具体金额因工伤保险比例差异可能略有不同，但养老保险和医疗保险是主要构成部分。

1. ​​养老保险​​：公司按基数的16%缴纳，19800元×16%=3168元。这是企业社保缴费的最大部分，直接关联职工退休待遇。
2. ​​医疗保险​​：单位比例通常为6.5%，即19800元×6.5%=1287元。部分企业可能因地方调整略有差异。
3. ​​失业保险​​：单位承担0.5%，约99元。个人需同步缴纳0.5%，但企业部分单独计算。
4. ​​生育保险​​：由企业全额承担0.7%，约138.6元，个人无需缴费。
5. ​​工伤保险​​：按行业风险等级确定比例（0.2%-1.9%），若以平均0.5%估算，企业需缴纳约99元，实际金额需根据公司经营类型核定。

​​提示​​：以上计算基于2025年蚌埠现行比例，企业可通过社保局官网或新社通APP核验最新标准。若职工工资超过基数上限（如300%社平工资），需按上限金额计算缴费。