在浙江温州，若社保缴费基数为6200元，公司每月需承担约1354元，具体包括养老保险16%（992元）、医疗保险7.5%（465元）、失业保险0.5%（31元）、工伤保险0.3%（18.6元）和生育保险0.8%（49.6元）。
- 养老保险：公司按基数的16%缴纳，即6200×16%=992元。这是社保中企业承担的最大比例，直接关系到员工未来的养老金积累。
- 医疗保险：温州现行政策要求单位缴纳7.5%（含大病保险），即6200×7.5%=465元。这部分保障员工的日常医疗和住院报销权益。
- 失业保险：费率为0.5%，企业需支付6200×0.5%=31元，为员工失业期间提供基本生活补助。
- 工伤保险：根据行业风险等级，费率通常为0.2%-1.9%。以0.3%为例，企业承担6200×0.3%=18.6元，个人无需缴费。
- 生育保险：单位全额承担0.8%，即6200×0.8%=49.6元，用于女职工生育津贴和医疗费用报销。
提示：实际缴费可能因行业或政策微调略有差异，建议通过温州社保官方渠道查询最新标准。企业需依法足额缴纳，避免影响员工权益和信用评级。
