辽宁鞍山社保基数29100公司承担多少

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根据辽宁鞍山2024-2025年社保缴费基数及比例标准，若单位缴费基数为29,100元，则各项社保的缴纳情况如下：

一、养老保险

  • 单位承担比例 ：16%

  • 单位缴费金额 ：29,100元 × 16% = 4,656元/月

  • 个人承担比例 ：8%

  • 个人缴费金额 ：29,100元 × 8% = 2,328元/月

  • 合计 ：7,984元/月

二、医疗保险

  • 单位承担比例 ：7%

  • 单位缴费金额 ：29,100元 × 7% = 2,037元/月

  • 个人承担比例 ：2%

  • 个人缴费金额 ：29,100元 × 2% = 582元/月

  • 合计 ：2,619元/月

三、失业保险

  • 单位承担比例 ：1.5%

  • 单位缴费金额 ：29,100元 × 1.5% = 436.5元/月

  • 个人承担比例 ：0.5%

  • 个人缴费金额 ：29,100元 × 0.5% = 14.55元/月

  • 合计 ：451.05元/月

四、工伤保险

  • 单位承担比例 ：0.5%-1.6%

  • 单位缴费金额 ：29,100元 × 1% = 291元/月 （按1.6%计算）

  • 个人无需承担

五、生育保险

  • 单位承担比例 ：0.8%

  • 单位缴费金额 ：29,100元 × 0.8% = 232.8元/月

  • 个人无需承担

六、其他说明

  1. 缴费基数范围 ：个人缴费基数不得超过当地职工年平均工资的300%，低于60%的按60%档位缴费。

  2. 缴费流程 ：单位通过银行或地税代收完成缴费。

  3. 法律依据 ：单位需自用工之日起30日内为职工办理社保登记。

以上数据综合自鞍山市社保局及权威平台信息，具体以2025年最新政策为准。

提示：本内容不能代替面诊，如有不适请尽快就医。
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根据辽宁抚顺2024-2025年社保缴费政策，社保基数为4500元时，公司承担的社保费用如下： 一、养老保险 单位缴纳比例 ：16% 个人缴纳比例 ：8% 公司月缴金额 ：4500元 × 16% = 720元 个人月缴金额 ：4500元 × 8% = 360元 二、医疗保险 单位缴纳比例 ：8% 个人缴纳比例 ：2% 公司月缴金额 ：4500元 × 8% = 360元 个人月缴金额

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在辽宁抚顺，社保基数为4600元的情况下，公司需要承担的费用大约为 1380元 ，具体费用根据各项社保的比例进行计算。 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的一部分，通常由公司和个人共同承担。在辽宁抚顺，养老保险的缴费比例为公司16%，个人8%。以4600元为基数，公司每月需要为每位员工缴纳的养老保险费用为4600元×16%=736元。 2.医疗保险：医疗保险同样是社保的重要组成部分

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​​辽宁抚顺社保基数4700元时，公司每月需承担约1880元​ ​，涵盖养老、医疗、失业等险种，具体比例因政策动态调整需以最新标准为准。 ​​养老保险​ ​：公司按20%比例缴纳，4700元基数对应940元/月，是社保中企业负担最重的部分。 ​​医疗保险​ ​：单位缴费比例为8%，即376元/月，部分地区可能含补充医疗或大病保险，需额外计算。 ​​失业保险​ ​：企业承担0.5%（23.5元）

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辽宁抚顺社保基数4700元时，公积金缴存金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%），个人和单位各承担一半。按最高12%计算，个人每月缴存564元，单位同比例补贴564元；若按最低5%计算，则个人和单位各缴存235元。 公积金缴存基数与比例 抚顺公积金缴存基数为4700元时，实际缴存额由单位选定比例决定。国家规定比例范围为5%-12%，单位和个人按相同比例分担。例如：12%比例下

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