根据2024年大连社保缴费标准，若以24000元为缴费基数，单位需承担的社保费用如下：

一、五险承担比例（单位）

1. 养老保险

   • 缴纳比例：16%

   • 单位承担金额：24000元 × 16% = 3840元

2. 失业保险

   • 缴纳比例：0.5%

   • 单位承担金额：24000元 × 0.5% = 12元

3. 工伤保险

   • 缴纳比例：根据行业浮动（0.5%-2%）

   • 单位承担金额：24000元 × 行业费率（例如1%）= 240元

4. 生育保险

   • 缴纳比例：1%

   • 单位承担金额：24000元 × 1% = 240元

5. 医疗保险

   • 缴纳比例：8%

   • 单位承担金额：24000元 × 8% = 1920元

6. 大额医疗补助

   • 缴纳比例：0.2%

   • 单位承担金额：24000元 × 0.2% = 48元

   • 个人承担金额：24000元 × 0.05% = 1.2元

二、公积金承担比例（单位）

• 缴存比例 ：10%-12%（具体比例由单位自主确定，最高不超过15%）

• 单位承担金额 ：24000元 × 10%-12% = 2400-2880元

总结

以24000元为缴费基数时，单位每月需为职工缴纳社保及公积金的总金额为：

3840元（养老） + 12元（失业） + 240元（工伤） + 240元（生育） + 1920元（医疗） + 48元（大额医疗） + 1.2元（个人大额医疗） + 2400-2880元（公积金）

总计约8605.2元至9311.2元 （具体金额取决于公积金比例）。

注：以上计算基于2024年最新政策，若单位调整比例或基数，需以实际执行为准。