根据2024年最新社保政策及搜索结果，山西忻州社保缴费基数为10300元时，公司承担的社保费用如下：

一、社保缴费基数与比例

1. 缴费基数

   当前官方公布的缴费基数为 10300元 （可能为当地社会平均工资的某个比例，如60%-300%）。

2. 缴费比例

   • 养老保险 ：单位20%（8%计入统筹基金，12%计入个人账户）

   • 医疗保险 ：单位8%，个人2%

   • 失业保险 ：单位2%，个人1%

   • 工伤保险 ：单位1%，个人0%

   • 生育保险 ：单位1%，个人0%

   • 住房公积金 ：可自愿选择是否缴纳

二、公司每月承担费用计算

1. 社保部分

   • 养老保险：10300元 × 20% = 2060元

   • 医疗保险：10300元 × 8% = 824元

   • 失业保险：10300元 × 2% = 206元

   • 工伤保险/生育保险：10300元 × 1% = 103元

   • 合计 ：2060 + 824 + 206 + 103 = 3293元

2. 住房公积金

   若公司选择缴纳，按当地平均工资的6%-12%比例缴纳，假设按8%计算，则：

   10300元 × 8% = 824元

三、总承担费用

• 社保+公积金 ：3293元（社保） + 824元（公积金） = 4117元

• 备注 ：以上计算基于当前可参考数据，实际金额可能因政策调整或个人账户差异略有不同。

四、其他注意事项

• 缴费基数范围 ：个人缴费基数通常为当地社会平均工资的60%-300%，但具体以职工本人上年度月平均工资为准。

• 断缴影响 ：医保断缴后第二个月开始无法报销医疗费用。

以上信息综合自政府公开数据及社保平台参考值，具体以官方最新通知为准。