贵州社保基数25500元时,公司承担的社保费用约为工资的28%-32%(约7140-8160元/月),主要包含养老保险(16%)、医疗保险(8%-10%)、失业保险(0.5%-1%)、工伤保险(0.5%-2%)和生育保险(0.5%-1%)。
- 养老保险:公司承担比例通常为16%,即25500×16%=4080元/月。这是社保中占比最高的部分,直接纳入社会统筹账户。
- 医疗保险:公司缴费比例为8%-10%,按9%计算约为2295元/月。部分地区可能包含补充医疗保险,比例略有浮动。
- 失业保险:缴费比例0.5%-1%,按0.5%计算为127.5元/月。农村户籍员工个人部分可能免除。
- 工伤保险:根据行业风险等级,公司承担0.5%-2%,低风险行业按0.5%计算为127.5元/月,高风险行业可达510元。
- 生育保险:固定比例0.5%-1%,按0.8%计算为204元/月,全额由公司缴纳,用于职工生育津贴和医疗报销。
实际总费用可能因地区政策或行业差异略有调整,建议通过当地社保平台核算精确金额。